村级党员干部抓党建促脱贫攻坚述职评议考核工作方案（2022年）
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村级党员干部抓党建促脱贫攻坚述职评议考核工作方案
为深入学习贯彻____新时期中国特点社会主义思想和党的 109大、109 届 2 中、3 中、4 中全会精神，进 1 步提升农村党员干部管理水平，建立科学的考核评价机制和务实管用的监督管理机制，推动全面从严治党向纵深发展，增进我县基层党建工作全面进步、全面过硬。依照《关于印发〈巴马瑶族自治县 2019 年度基层党建述职评议考核工作实行方案〉的通知》（巴组通字〔2019〕50 号）精神，现就做好 2019 年度村级党员干部抓党建促脱贫攻坚述职评议考核工作，制定以下方案。
1、整体要求 ?
坚持以____新时期中国特点社会主义思想为指点，全面贯彻落实____总书记在 2019 年全国“两会”期间听取广西工作汇报时对巴马工作的重要唆使精神，对全县农村党员干部进行抓党建脱贫攻坚专项述职评议考核，接受广大党员大众的监督和评判，落实大众知情权、参与权、监督权和民主管理权，进 1 步激起和调动农村党员干部工作潜能，逐渐建立“干事者上、怠惰者让、不干事者下”的党员干部任用机制，推动农村基层组织规范化标准化建设，增强农村基层党组织的凝聚力、战役力和号令力，唤醒基层 1 线党员干部的初心使命，切实增强党和人民的血肉联系，为加快推动全县经济社会高质量发展凝聚基层智慧气力。
2、述职评议考核的范围、时间和方式 ?
（1）范围。全县 109 个村（社区）“两委”干部、驻村第 1 书记。其中巴马镇城中社区、燕洞镇子帽村、甲篆镇坡月村、所略乡福乡村、那社乡那勤村、西山乡林览村、凤凰乡德纳村、东山乡卡桥村、
那桃乡坡良村、百林乡那弄村作为试点村（社区）。
（2）时间。2020 年 1 月底前完成试点村（社区）“两委”干部、驻村第 1 书记叙职评议考核工作，2 月中旬前完成所有村（社区）述职评议考核工作。各乡镇党委、村（社区）党组织要做好兼顾安排，扎实有序推动各层级述职评议考核工作。
（3）方式。述职评议考核工作启动后，原则上采取自上而下的方式进行，先由村（社区）党组织书记向乡镇党委现场述职，再由村（社区）“两委”干部、驻村第 1 书记向全部党员、大众（或大众代表）现场述职。村党组织书记双向现场述职，普通党员书面述职。
3、述职评议考核的主要内容 ?
2019 年度述职评议考核工作，主要是突出贯彻落实区市县和乡镇党委的各项决策部署，实行基层党建工作责任，以提升组织力为重点，突出政治功能，提高抓党建促脱贫攻坚工作质量进行述职。
（1）突出贯彻落实____总书记在 2019 年全国“两会”期间听取广西工作汇报时对巴马工作的重要唆使精神，和贯彻落实自治县党委、人民政府年中工作会议、组织工作会议和脱贫攻坚等工作会议精神，组织推动“不忘初心、牢记使命”主题教育深入展开，延续深化巩固主题教育成果，增强“4 个意识”、坚定“4 个自信”、做到“两个保护”情况。
（2）突出提高基层党组织建设质量，深入展开“党旗引领·决胜脱贫”攻坚行动，落实基层党建各项制度文件，严格履行党务政务公然制度，加强党支部规范化、标准化建设，带头人队伍建设、党组织活动质量、发展党员和党员教育管理质量、党组织引领质量，和解决政治功能不强和软化、弱化、虚化、边沿化问题等情况。
（3）突出强化政治功能，狠抓党建促脱贫攻坚，展开扫黑除恶
专项斗争，管好用好驻村工作队，整理软弱散漫基层党组织，实行“5大攻坚战”、发展壮大村级集体经济等情况。
（4）突出党组织领导核心作用的发挥，加强党的政治建设，落实新时期“3 会 1 课”、主题党日、民主评议党员等党内政治生活制度，加强调研指点，扎实展开基层党建示范建设，提升党建引领基层治理、服务全村（社区）各项事业发展水平，研究解决重难点问题等情况。
（5）突出查找和解决问题，回应上年度述职查摆、领导点评、大众反应、个人检视等问题整改情况，和整改落实上级巡查、巡察、交叉检查指出的抓党建促脱贫攻坚等方面存在问题情况等，深入剖析缘由，提出加强和改进工作思路等。
4、述职评议考核的方法步骤 ?
（1）做好调研摸底。各村（社区）党组织和“两委”班子、驻村第 1 书纪要认真梳理分析上年度或年初整改许诺、年内基层党建、脱贫攻坚等重点任务完成情况和巡查、巡察、督查、检视等发现的突出问题，查缺补漏、抓紧整改。
（2）撰写述职报告。各村（社区）党组织和“两委”班子成员、驻村第 1 书纪要深入学习领会____新时期中国特点社会主义思想，特别是关于抓党建促脱贫攻坚的重要论述，在深入调研了解基础上，对比述职评议考核主要内容，对比整改许诺，对比巡查、巡察、督查、检视等反馈和发现的问题，全面总结抓党建促脱贫攻坚情况，亲身主持撰写述职报告。述职报告要实事求是总结成绩和经验，分析抓党建促脱贫攻坚存在的突出问题，提出解决问题的思路和措施；要重视用具体事例和数听说话，避免“虚空偏”，其中工作成绩、存在问题和缘由分析、2020 年工作计划各占 3 分之 1，述职报告字数掌握在 2500
字之内。在述职评议会召开 5 天前，各村（社区）党组织书记“上述”和“下述”两个述职报告均要报乡镇党委审核把关，第 1 书记和其他村“两委”干部及党员个人的述职报告要报所在村（社区）党组织审核把关。
（3）展开述职评议考核。以村（社区）党组织扩大会议的情势，听取村（社区）“两委”班子成员、驻村第 1 书记叙职，党组织书记主持述职评议会。述职评议会要保证时间、保证质量、简便易行、务求实效，避免片面寻求情势创新。
参加述职评议会人员包括：乡镇 3 班主要领导 1 名、包村领导、包村干部、各屯（队、组）小队（组）长、全部党员、大众（或 1 定数量的熟习了解基层党建、脱贫攻坚工作情况的大众代表）。
1.现场述职。参加述职的人员要把自己摆进去，讲清楚亲力亲为抓党建促脱贫攻坚情况、存在的突出问题及下 1 步工作措施，作出整改许诺，避免讲成绩浓墨重彩、讲问题轻描淡写，讲工作多、讲责任少。
2.大众发问。每述职完 1 个，现场的大众可以结合述职评议对象平时工作的表现、为民办实事好事情况，和展开抓党建促脱贫攻坚等方面工作进行现场发问，述职评议对象必须结合实际给予现场解答。
3.领导点评。依照上级要求，乡镇 3 班主要领导根据平时掌握和会前调研情况，认真准备点评意见，对参加述职的人员逐 1 进行点评，点出存在问题、指明努力方向，避免泛泛而谈。对书面述职的普通党员要构成点评意见，进行书面点评反馈。
4.总结讲话。述职评议会结束前，村（社区）党组织书记作总结讲话，对进 1 步抓党建促脱贫攻坚提出要求。
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5.会议测评。参会人员根据述职情况认真填写测评表，实事求是地做好现场测评，测评结果以适当方式进行反馈。
（4）抓实考核评价。采取定性与定量评价相结合的办法，综合平时调研了解、催促检查、上级反馈和述职评议会上领导点评、现场测评等情况，对述职对象抓党建促脱贫攻坚情况构成综合评价意见，明确指出哪些做得好、哪些做得不好，还存在哪些问题，并按“非常满意”“满意”“基本满意”“不满意”“非常不满意”5个等次作出整体评价，避免简单以现场测评结果肯定评价等次，“避免干好干坏 1 个样”。在年度抓党建促脱贫攻坚中出现重大失误造成严重影响或党组织书记、驻村第 1 书记抓党建促脱贫攻坚不力被上级通报乃至被问责追责的，综合评价等次不能评为“非常满意”“满意”等次。
（5）强化结果应用。述职评议考核综合评价意见经乡镇党委研究后，反馈给各村（社区）党组织，由各村（社区）党组织向述职对象本人反馈，在 1 定范围内通报，并依照干部管理权限，根据相关规定归入个人人事档案。对述职评议考核综合评价等次未到达“满意”等次以上的，其年度考核不得评定为“优秀”等次；对评价为“不满意”“非常不满意”的，扣减该年度绩效嘉奖部份，并及时进行约谈、限期整改，问题严重的要依照有关规定严肃追责问责。连续两年以上（含两年）被评为“不满意”“非常不满意”的，依照村组干部管理办法给予调剂。
（6）抓好整改落实。述职对象要认真梳理分析自己查摆、领导点评、大众评议、上级督查检查反馈指出的问题等，制定整改落实方案，列出问题清单、责任清单、整改清单，逐项抓好整改落实，切实兑现整改许诺，不能 1 述了之。各乡镇党委、村（社区）党组织要强化催促检查，定期通报工作进展和整改落实情况，跟踪问效推动落实。
建立健全年初安排部署、年中督查通报、年底述职评议考核的长效工作机制。
（7）全面总结提升。各村（社区）党组织要认真总结述职评议考核工作，并将所属述职对象的述职报告、整改落实方案和述职评议考核工作总结等相干材料 1 并报乡镇党委备案。要重视总结成功经验，坚持把工夫下在平时，健全抓落实的长效机制。
5、加强组织领导和工作指点 ?
（1）提高政治站位。要把农村党员干部抓党建促脱贫攻坚述职评议考核工作作为深入贯彻落实____新时期中国特点社会主义思想和党的 109 大、109 届 2 中、3 中、4 中全会精神、实行管党治党政治责任的重要举措，作为贯彻落实自治县党委、人民政府关于脱贫攻坚各项决策部署、推动全面从严治党向基层延伸、推动基层党建工作全面进步全面过硬的重要抓手，各村（社区）党组织书记、第 1 书纪要把这项工作牢牢抓在手上，压实工作责任。
（2）周到安排部署。各村（社区）党组织要加强与乡镇党委沟通，公道安排部署，及时召开述职评议会议，并指定专人负责推动具体工作，避免工作滞后。要坚持标准，严格把关，坚决避免弄情势、走过场。
（3）严格监督检查。乡镇党委要安排人员参加所辖村（社区）党组织展开的述职评议会，并进行点评。要结合年度考核，采取抽查、暗访等情势，核实了解述职的真实性、严肃性情况，对述职报告严重失实的，要严肃追责。
