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党风廉政建设和反腐败2021年工作计划两篇

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党风廉政建设和反腐败2021年工作计划两篇

 

 党风廉政建设和反腐败 2021 年工作计划两篇

  党风廉政建设和反腐败 20**年工作计划一

  为认真贯彻落实中央、省、市党风廉政建设的有关会议精神,进一步加强全局党风廉政建设和反腐败工作,切实建立一支“思想过硬、作风优良、业务精湛、服务一流”的救助管理干部队伍,特制定此工作计划。

  一、指导思想

  认真贯彻落实党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕市委、市政府总体安排部署,把党风廉政建设融入党的建设、领导班子建设、干部队伍建设和民政工作之中,为推动我站工作提供了强有力的政治和纪律保障。

  二、狠抓责任落实,层层传导压力

  (一)不断完善和严格执行党风廉政建设责任制,落实“一岗双责”,签订党风廉政建设责任书。对党风廉政建设工作实行层级管理,做到一级抓一级,层层抓落实,确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处。

  (二)“一把手”要带好班子,领好队伍,全面负责党风廉政建设和反腐败工作,明确党风廉政建设和反腐败工作责任分工,切实抓好落实,班子成员做到党风廉政建设和反腐败工作与业务工作、分管工作紧密结合,全面部署,分责落实,严格考核。

  三、完善廉政制度,建立长效机制

  (一)进一步完善制度建设,切实做到党风廉政建设和反腐败工作程序化,活动内容规范化,以健全的制度保证党风廉政建设工作规范运作。严格执行单位主要负

 责人“五不直接分管”制度。同时,认真实行“三负责”,即:真抓实干、常抓不懈,对党的事业负责;加强监督,防微杜渐,对班子成员负责;严管重教,关口前移,对全体党员干部负责,确保党风廉政建设工作做到党员干部认识到位、领导干部责任到位、各科室落实到位。

  (二)坚持领导干部述职述廉制度、个人收入和重大事项报告制度,认真落实中央八项规定和和省、市委等相关规定。

  (三)定期组织召开党风廉政工作会议,加大对机关效能建设规定执行情况的监督,积极开展批评与自我批评,及时通报党风廉政建设和反腐败工作情况,不断提高党员干部党风廉政建设和反腐倡廉的自觉性。

  (四)积极开展党务公开,创造透明、公正、清廉的工作局面,对涉及重要业务、重大经费使用、公务费用、干部任用、评优奖罚等干部群众最关心、最直接的切身利益事项,做好政务公示,主动接受监督。

  (五)深入开展党风党纪教育、先进典型示范教育和反面典型警示教育;继续开展领导班子成员轮流讲廉政党课活动,不断推动党风廉政建设和反腐倡廉工作向纵深发展。

  四、强化廉政教育,筑牢思想防线

  (一)深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,不断加强理论学习,采取集中学习和个人自学相结合的方式,认真学习《党章》、《准则》、《条例》、党的十九大精神,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,切实增强“四个意识”,稳步推进党风廉政建设主体责任的落实。

  (二)严格执行《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》,进一步提高认识,不断规范党员干部的行为,搞好自身的廉洁自律工作,增强廉洁自律的自觉性。

 (三)开展谈心谈话活动,及时开展任职谈话、诫勉谈话和廉政谈话,坚持“三个必谈”,即群众有反应时必谈、职务调整时必谈、个人发生重大事项时必谈。通过谈话活动,对党员干部进行及时有效的提醒、教育批评和帮助,做到警钟长鸣,防患于未然。

  (四)积极营造廉政文化氛围,以推荐读书、参观学习等形式,开展丰富多彩的廉政文化活动,使党员干部在愉悦、轻松的气氛中接受廉政文化的熏陶。

  五、强化监督制约,规范权力运行

  (一)贯彻落实党内监督条例,坚持民主集中制原则,加强对主要领导干部的监督;严格执行“三重一大”集体讨论决定制度,确保领导班子及其成员成为党风廉政建设和反腐倡廉的带头人。

  (二)坚持重大问题(事项)集体讨论,集体决策,坚持局党组会制度,不搞“一言堂”,充分发挥集体智慧,不断增强权力运行的透明度和民主管理的自觉性。

  (三)加强政风行风建设,认真执行上级有关规定,强化对服务态度、服务质量、工作效率、工作作风等问题监督的针对性和有效性,努力提升服务质量、提高工作效率,积极维护环境权益,切实解决实际问题,不断提高群众的满意度。

  党风廉政建设和反腐败 20**年工作计划

  (一)深入贯彻党的*届*中全会精神,加强反腐败体制机制创新和制度保障

  认真学习贯彻党的十*届*中全会和省、市纪委全会精神,深刻领会中央和省委、市委关于党风廉政建设的新要求,深刻认识党风廉政建设与全面深化改革的关系,做到各项工作部署都紧紧围绕全面深化改革来定任务、添措施、建机制,落实加强反腐败体制机制创新和制度保障各项任务,为全面深化改革提供坚强保证。严格执行党风廉政建设责任制,落实党委主体责任和纪委监督责任。制定切实可行的责任追究办法,分清党委、有关部门和纪委的责任。对发生重大腐败案件和不正之风长

 期滋生蔓延的地方、部门和单位,实行“一案双查”,既要追究当事人责任,又要追究相关领导责任。

  (二)加强纪律建设,着力克服组织涣散、纪律松弛现象

  党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则。严格执行纪律、自觉遵守纪律也是预防腐败的有效方法。要全面加强党的纪律建设,严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律等各项纪律。严明政治纪律,维护党的集中统一。遵守政治纪律是遵守党的全部纪律的重要基础。要坚决把严明政治纪律放在首位,决不允许有令不行、有禁不止,决不允许各自为政、阳奉阴违,保证在思想上政治上行动上同中央、省、市保持高度一致,确保中央和省委、市委各项重大决策部署的贯彻落实。严明组织纪律,增强组织纪律性。深入广泛开展组织纪律教育,引导和督促领导干部强化组织纪律观念,严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,坦诚接受组织和群众监督,发挥表率作用。要按照保持党的先进性和纯洁性要求,切实维护党章和其他党内法规,加强对党的各项纪律执行情况的督促检查,做到党章规定的就必须不折不扣执行,党章禁止的就必须坚决查处和纠正。

  (三)深入推进作风建设,持之以恒纠正“四风”

  着力解决党员干部“四风”方面存在的突出问题。从具体问题抓起,进一步加大明察暗访、信访举报、案件调查、惩戒问责力度,及时查处违纪违规行为。重点纠正领导干部利用婚丧喜庆、乔迁履新等名义,收受下属以及有利益关系单位和个人的礼金行为。严禁用公款相互宴请、赠送节礼、高档消费。严肃查处党员领导干部出入私人会所、变相公款旅游问题。严肃整治损害群众利益的不正之风。抓党风带民风促社风,营造风清气正的社会环境,促进中央八项规定、省、市纪委全会精神和纠正“四风”工作向村一级拓展延伸。健全纠正“四风”的常态化机制。按照

 谁主管、谁负责的原则,督促相关职能部门切实抓好《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等法规执行情况的监督检查,建立健全实施办法和配套规定。规范并严格执行财务预算、核准和审计制度,健全改进作风、纠正“四风”的常态化机制。

  (四)坚持以零容忍的态度惩治腐败,坚决遏制腐败蔓延势头

  把坚决遏制腐败蔓延势头作为重要任务。按照《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》要求,对腐败问题零容忍,凡是有腐败问题就要一抓到底。重点查办发生在机关单位和领导干部中贪污贿赂、失职渎职的案件,严重损害群众经济权益、政治权益、人身权利的案件;严肃查办发生在工程建设、土地管理等领域的案件。要切实加强对办案工作的领导,健全查处案件的组织协调机制。加强信访举报工作,落实举报人和证人保护制度,健全举报有功人员奖励制度。加强和改进案件监督管理工作,健全和完善有关制度,对重要案件线索实行统一管理。健全信访工作机制,依法依纪处理群众来信来电来访,妥善处理信访突出问题。加强对镇维稳中心工作的检查监督,依法依纪、公平公正调处信访案件,保障公民合法权益。充分发挥查办案件的治本功能,努力营造有利于广大党员干部改革创新、干事创业的氛围。

  坚持依纪依法安全办案。要牢固树立法纪意识,严格履行办案程序,严守保密纪律,坚决纠正跑风漏气、违规违纪办案行为。严格执行安全工作责任制,加强办案基础保障工作,全面防范安全隐患,守住不发生严重安全事故的底线。

  (五)科学有效防治腐败,加强行政监察工作

  在全面深化改革过程中,要加强政治思想教育,强化权力监督制约,把权力关进制度的笼子,加快形成“不想腐”、“不能腐”、“不敢腐”的有效机制。深入推进惩防体系建设。严格落实惩防体系建设,抓好责任分解和检查考核,将惩治和

 预防腐败的要求体现到全面深化改革的方方面面。进一步加强党内监督,健全完善述职述廉、谈话和诫勉、个人有关事项报告等制度,加强对领导干部贯彻执行民主集中制、“三重一大”决策制度情况的监督检查。加强法律监督、民主监督,继续加强廉政风险防控工作。督促相关部门完善党务、政务公开和各领域办事公开制度,实施决策公开、管理公开、服务公开和结果公开,促进权力在阳光下运行。加强党风廉政教育。深入开展理想信念和宗旨教育、党风党纪和廉政法规教育、廉洁自律和警示教育,扎实开展党风廉政建设宣传教育月活动,增强实效性。

  (六)加强自身建设,打造人民满意的纪检监察干部队伍。

  纪检监察机关和纪检监察干部要牢固树立执纪者更要带头守纪、监督者更要自觉接受监督的意识,带头改进工作作风、密切联系群众,讲政治、顾大局、守纪律,正确履行职责。进一步加强领导班子建设,优化干部队伍结构,加强教育培训和实践锻炼,不断提高纪检监察干部的创新能力、统筹能力、操作能力、办案能力。继续加强镇纪检监察组织建设,探索创新基层纪检监察体制机制。要强化内部监管,不断提高履行职责的能力和水平;规范信访举报案件检查,对不适合从事纪检监察工作的干部要坚决调离,对以案谋私、泄露案情、干扰办案的要从严处理。树立纪检监察干部忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪的良好形象。

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