恒正风肃纪对照检查材料（12篇）
恒正风肃纪对照检查材料（12篇）恒正风肃纪对照检查材料 精选word文档下载可编辑 正风肃纪自查及整改材料“正风肃纪，治庸问责”自查汇报及整改措施为扎实推进教师作风建设,按照市教委、县教下面是小编为大家整理的恒正风肃纪对照检查材料（12篇）,供大家参考。
篇一：恒正风肃纪对照检查材料
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正风肃纪自查及整改材料“正风肃纪，治庸问责”自查汇报及整改措施为扎实推进教师作风建设,按照市教委、县教委要求,结合学校正风肃纪工作实施方案的评议内容进行了自查，我深深地体会到“敬业，爱岗，奉献”的内在核心。特进行了自查自纠一、存在的问题1、思想认识不够，政治学习记笔记敷衍了事。总认为这些理论太过政治化，只要走走形式，不必太过认真。2、教育教学的新课标理论理解的不够透彻，没有从实质上深入研究，导致教学过程中出现不该有的困惑。3、课堂教学的方法还是缺乏新意。传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂，应付考试的应试教育已不适应现代的信息是到的素质教育。4、对学生的评价方式过于单一。备课不能面向全体学生。没有根据学生的个性特点来评价学生的行为。5、与家长沟通不够。学校、家庭与社会是不可分割的集体。要使学生能有个性地发展成为德、智、体全面发展的优秀人才，必须与家长及时密切地联系，多交流，多沟通。在这方面的工作还不够主动，家访次数少。二、存在问题的原因1、政治学习不够深刻，没有领悟其中的精华，导致学习政治不认真。2、工作中缺乏一颗宽容的心。现在的学生难教，学习不主动，又顽皮。家长对教师的工作不积极支持，不理解。让教师工作无法顺利开展，从而越发缺乏耐性。三、整改措施1、认真学习《教师职业道德规范》、《教师法》，忠诚于党的教育事业，对教育事业尽心尽力，不计名利，积极进取，努力创新，尽心尽责地完成每一项教学任务，不求最好，但求更好。
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2、不断提高自身的精神修养，提高自己的政治素养和专业文化水平。与时俱进，勇于创新，踏实肯干。并加强业务学习，不断充实自己。
3、平等对待每一位学生。在教学过程中不带有色眼镜，偏优生，歧差生。给学生同等的机会，让他们有个性的展现自己。善于发现学生的闪光点，使他们充满自信，在学习上积极主动。
4、改进课堂教学。针对学生的实际情况进行备课，做到面面俱到。让学生在轻松、自主的环境中快乐地学习。
5、加强与家长的沟通。了解每个学生的个性特点，促进每一位学生健康快乐的成长。
6、发扬奉献精神，不计个人得失，在工作中积极主动。在今后的教育教学工作中，我将取长补短，努力提高自身素质，不断完善自我，使自己成为一名纪律严、业务精、业绩创一流的教师。
天元小学教师张启勇201*年10月
扩展阅读正风肃纪自查整改报告——石得发
“正风肃纪”自查整改报告
东莞初中石得发
为改进工作作风，纯正教育行风，切实贯彻落实中共巫山县委办公室、巫山县人民政府办公室印发巫山县正风肃纪专项行动实施方案的通知（巫山委办发201*66号）和山教工委201*39号文件精神，我校组织全体教职工积极参与到“正风肃纪”学习活动中来。为扎实推进个人作风建设,根据上级文件要求和学校正风肃纪工作实施方案的评议内容，我认真学习党中央的八项规定，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求的“四风”和曹主任正“三风”肃“六纪”治“三乱”，优化政风行风建设办好人民满意教育的工作讲话。并结合自身工作实际，在思想、学习、德育安全管理、教育教学等方面的工作表现,进行了深入的自查自纠，现将个人“正风肃纪”自查整改情况报告如下
一、正风肃纪总体要求
教育系统正风肃纪专项行动，是以贯彻落实中央八项规定和市委、县委实施意见为着力点，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦“四风”问题，严明纪律规定，弘扬新风正气，在全县教职工中牢固树立“政令畅通，守住底线，纪律严明，行风纯正，组织放心，群众满意”的良好形象，以作风建设的新成效为办好人民满意教育提供坚强保障。
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二、个人存在的问题
政治理论学习不够。对政治学习“走过场”，停于形式，敷衍了事。只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。有求知欲望，但缺乏持之以恒的自觉性。想问题、办事情、干工作想得不远，站得不高，思想境界没有提到更高的层次；
在校园安全和学生德育管理工作中，满足于现状，缺乏创新精神。由于事务冗繁，有的是浮于表面的了解，有的只限于操作此事时，集中时
间突击了解学习一下，使得自己放松学习，难以真正的"沉"下去，班级管理中，与家长沟通不够，家访次数较少。对份外的事抱有一种“事不关己高高挂起的思想”；
工作激情不够，思想有点消极，开拓进取意识还不够强，也会产生一些打退堂鼓的消极的念头。当全身心投入工作不被领导认可，当开展工作不被同事理解时，我就会想要是让我回到以前，当一名不参与学校管理的老师多好，只要管好我的班，认真教学，让家长、领导放心，我就可以安然地过日子，不用整天神经兮兮，脑子高度紧张。由于自身存在这种消极的念头，因此有时做事也比较被动；
教育教学中，教学的方法还是缺乏新意，备课中没面向全体学生，对“133生本课堂”的推进不够大胆，缺乏勇气，不适应当前课改的大背景，导致传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂；
生活中，身体缺乏锻炼，喜欢开同事的玩笑，周末生活中偶尔喜欢打点小麻将和喝顿小酒，荒废了学习的时间；
缺乏批评与自我批评的勇气，虽然能在大是大非问题上坚持原则，但在生活和工作中的小事上却存在一定程度的“睁一只眼闭一只眼”现象。
三、自身存在问题的原因
我在各方面存在问题，原因是多方面的，有主观因素，有客观影响，有内因也有外因，但究其根本，还是主观因素在起作用，主要有以下几个方面
是自己放松了学习及对自己的要求；是思想上有等、懒、靠的情绪；
是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理；
有时对学生的要求过于严格、近于苛刻，求全责备，结果适得其反，此时自己便会产生懈怠的情绪；
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自身性格原因，喜欢开玩笑，讲笑话，为人处事方面缺乏圆润灵活；平时学习和思考的不够多，工作方法比较单一。
四、整改措施积极参与到“正风肃纪”学习活动中来，认真学习党中央八项规定、教师职业道德规范、曹主任的正“三风”肃“六纪”治“三乱”，优化政风行风建设办好人民满意教育的工作讲话，忠诚于党的教育事业，对教育事业尽心尽力，不计名利，积极进取，努力创新，尽心尽责地完成每一项教学任务，不求最好，但求更好；加强业务知识学习，努力提高综合素质。一是从实践中学，从身边的领导和同事身上学，学习他们思想和好的工作方法。即二是从书上和网络上学，学习自己所管工作的专业知识，学习教育教学理论，业精于勤，才使人信服。其次向挫折和教训学，不断加以改进和提高，完善丰富人生；要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，要自觉地加强党性锻炼，在工作中学会善于总结和观察，提高开拓创新意识。加强事业观念、自律观念，要做到经常自查、自省、自警、自励；改进课堂教学，大力大胆推进“133生本课堂”模式教学，班级管理中加强与家长多沟通，校园安全和学生德育管理工作力争做细做实，平稳创新，做丁校学校管理的得力助手；发扬奉献精神，不计个人得失，在工作中积极主动，搞好同事之间的关系。总之，通过这次“正风肃纪”活动的学习，针对个人存在的问题，我将从思想深处查找原因，加上自己找、同事提、领导点、互相帮，身体力行，从自身做起，真抓实干，改进工作，高标准、严要求迅速整改，力争早日见效，努力使自己成为一名优秀的教育工作者和管理者。石得发201*年10月23日友情提示本文中关于《正风肃纪自查及整改材料》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，正风肃纪自查及整改材料该篇文章建议您自主创作。
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篇二：恒正风肃纪对照检查材料
局纪检组有关2021年元旦春节期间持之以恒正风肃纪查纠“四风”工作总结3篇
局纪检组有关2021年元旦春节期间持之以恒正风肃纪查纠"四风'工作总结
元旦、春节期间开展"四风'问题自查报告依据《关于印发的通知》精神，xxx党总支高度重视，召开专题会进行讨论部署，仔细催促严格根据方案要求和步骤开展自查工作，现将有关状况汇报如下：一、制定自查方案，明确自查原则明确责任分工、确保落实到位。自查自纠工作由纪检室牵头，形成《关于元旦、春节期间开展"四风'问题自查工作方案》。于2019年1月4日召开关于元旦、春节期间开展"四风'问题自查自纠工作会议，财务事业管理部、人力资源部、党群工作部、综合管理部共同参加，统筹合作。同时做好思想发动、政策宣扬、计划制定和组织部署工作，保证自查自纠工作不走过场、不留死角。二、开展自查自纠工作，汇总自查结果2019年1月5日至2019年1月11日期间，纪检室对比《检查事项表》，着重对以下方面开展自查：1、紧盯"四风'新表现、改头换面的新动向。是否存在"痕迹管理'普遍,重"痕'不重"绩'、留"迹'不留"心'问题;是否存在考核名目繁多、频
率过高、多头重复问题;是否存在文山会海、占用千部大量时间、耗费大量精力间题。
2、紧盯影响市场主体健康进展的作风问题。是否存在清而不亲、亲而不清、吃拿卡要、盘剥克扣、"产业
度、记录、审批等进行检查并拍照记录，检查材料中未发觉存在问题。除涉密文件外，全部材料均以复印存档备查。四、持续监督，严守"红线'
xxx党总支将在今后的工作中把监督检查执行"八项规定'和"四风'问题作为改良作风的一项常态化工作来抓，抓早抓小抓详情，节点治理、逐层推动，保持高压传导，释放从严信号，坚决防止反弹。
局纪检组有关2021年元旦春节期间持之以恒正风肃纪查纠"四风'工作总结
局纪检组关于2021年元旦春节期间持之以恒正风肃纪查纠"四风'工作总结市纪委：
市纪委办印发《关于持之以恒正风肃纪确保2021年元旦春节风清气正的工作方案》的通知文件下发后，局党组高度重视，实行有力措施仔细贯彻落实通知要求，确保形成祥和节俭、风清气正的佳节气氛。现将"双节'期间工作落实状况报告如下：
一、准时讨论支配，夯实主体责任为深入贯彻落实全面从严治党和中央八项规定精神，严防"四风'问题反弹，从严执行市委十条意见，务实节俭过节，我局在接到《通知》后，准时召开党组会讨论部署，将《通知》精神传到达全体职工，并按《通知》要求拟文要求各县区环保局和局属单位切实抓好贯彻落实，扎实支配"双节'期间党风廉政建设有关工作，要求节日期间持之以恒落实中央八项规定精神，严格遵守《准则》和《条例》，坚决纠治"四风'问题，防止出现公款送礼、公款吃喝、公款旅游等不正之风，保证节日期间风清气正。把廉洁过
节要求纳入严厉政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、财经纪律、生活纪律的具体内容，建立了主要领导负总责、分管领导负实责、科室队站负责人负具体责任的廉洁过节督查问责工作机制，夯实了主要领导、分管领导和科室队站负责人的责任，催促全体党员干部带头落实相关要求，严以律已、以身作则，切实履行好"一岗双责'。
二、抓好廉政教育，打好预防针一是节前组织召开全体干部职工会议，深入学习中省市有关贯彻落实中央八项规定精神持之以恒纠正"四风'工作的相关通知、通报，不断把每一项纪律要求原本来本传达，严厉重申"八项规定'等纪律要求的重要性，要求每一名干部职工扎实领会，认清形势，明确职责，进一步增添"双节'期间反对"四风'、廉洁自律厉行节省意识。二是纪检组充分运用好监督执纪的"四种形态'，准时对工作中出现的苗头性、倾向性问题，早发觉、早提示、早纠正，从而使"咬耳扯袖、红脸出汗'的要求落到了实处。三是全市环保系统纪检干部结合正在开展的"讲政治、敢担当、改作风'专题教育，仔细抓好纪检干部作风建设专项活动，严以律己，持续推动作风转变、严防"灯下黑'，切实加强纪检监察干部作风建设。
三、抓好监督检查，推动专项整治全市环保系统领导班子带头落实中央八项规定精神，持之以恒纠正"四风'，确保了节俭文明廉洁过节，确保《通知》精神全面落到实处。同时，我局仔细开展了违规收送礼金问题专项整治等三项专项工作，局纪检组进行了明察暗访，形成有力震慑，党风政风持续优良。x月xx日，对局属单位和机关作风纪律进行突击检查，对未严格遵守工作纪律的xx人，进行通报并要
求写出书面检查。从元月xx日-元月xx日，对局机关、局属单位和各县区局开展明查暗访工作，对各单位三个专项整治工作开展状况、对双节"四风'、廉政过节工作支配状况进行检查，抽查了干部纪律，并各单位公务用车、公务接待、单位食堂公务接待、大额票据开支、办理婚丧喜庆状况进行督导。"双节'期间，全市环保系统干部职工未发觉一起违背中央八项规定精神问题。
篇三：恒正风肃纪对照检查材料
一丨央强力推迚正风肃纨在十九届丨央纨委事次全会上指出深入推迚全面从严治党要全面贯彻党癿十九大精神以新时代丨国特艱社会主义思想为指导增强四丧意识坚定四丧自信紧紧围绕坚持和加强党癿全面领导紧紧围绕维护党丨央权姕和集丨统一领导全面推迚党癿政治建设思想建设组织建设作风建设纨律建设把制度建设贯穿其丨深入推迚反腐贤斗争在坚持丨深化在深化丨収展实现党内政治生态根本好转丌断增强党癿创造力凝聚力战斗力为决胜全面建成小康社会全面建设社会主义现代化国家提供坚强保证
工作总结：持之以恒正风肃纪，巩固落实中央八项规定精神成果
党的十八大以来，从制定和执行中央八项规定开始，全党上下纠正“四风”取得重大成效，形成了作风建设的新局面。广大党员、干部的思想认识进一步转变，集中专项整治收效明显，制度建设成果丰硕，持续强化正风肃纪，一批违规违纪行为受到严肃处理。中央八项规定精神的持续贯彻落实，解决了一些群众深恶痛绝的“四风”问题，刹住了一些曾被认为不可能刹住的歪风邪气，攻克了一些司空见惯的顽瘴痼疾，有力促进了党风政风进一步好转、党群干群关系进一步密切，赢得了广大干部群众好评。作风建设向纵深推进，带来了风气的变化、制度的变革与文化的革新。但在实际工作中，尽管党纪利剑高悬，仍然有少数人顶风作案，挪用公款者有之，胡吃海喝者有之，违规违纪者亦有之。这说明，难走的是后半程，作风建设仍然永远在路上，不能有丝毫懈怠。更应该在此基础上乘胜追击、更上层楼，真正形成坚固的制度保障和健康的文化基础。
一、中央强力推进正风肃纪习近平在十九届中央纪委二次全会上指出，深入推进全面从严治党，要全面贯彻党的十九大精神，以新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，紧紧围绕坚持和加强党的全面领导，紧紧围绕维护党中央权威和集中统一领导，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，在坚持中深化、在深化中发展，实现党内政治生态根本好转，不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力，为决胜全面建成小康社会、全面建设社会主义现代化国家提供坚强保证。
习近平强调，要锲而不舍落实中央八项规定精神，保持党同人民群众的血肉联系。要继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，密切关注享乐主义、奢靡之风新动向新表现，坚决防止回潮复燃。纠正形式主义、官僚主义，一把手要负总责。要靠深入调查研究下功夫解难题，靠贴近实际和贴近群众的务实举措抓落实，确保党中央决策部署落地生根。加强作风建设必须紧扣保持党同人民群众血肉联系这个关键。领导干部要坚决反对特权思想、特权现象，保持对人民的赤子之心，坚持工作重心下移，扑下身子深入群众，面对面、心贴心、实打实做好群众工作，着力解决群众反映强烈的突出问题。
纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。各地区各部门都要摆摆表现，找找差距，抓住主要矛盾，特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。各级领导干部要带头转变作风，身体力行，以上率下，形成“头雁效应”。在开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育中，力戒官僚主义、形式主义，以好的作风确保好的效果。
二、当前反腐倡廉存在的主要问题
尽管反腐力度很大、成效很明显，但是反腐倡廉工作依然艰巨。从十八大以来查处的中管干部违纪违法案件看，腐败分子往往集政治蜕变、经济贪婪、生活腐化、作风专横于一身。一是在严守政治纪律和政治规矩方面，主要表现在“七个有之”；二是在腐败问题上，有的仍心存侥幸，搞迂回战术，买官帽、批土地、抢项目、收红包，变着花样收钱敛财；有的欺骗组织、对抗组织，藏匿赃款赃物，与相关人员订立攻守同盟，企图逃避党纪国法惩处；三是“四风”问题面上有所收敛，但并没有绝迹，有的“四风”问题改头换面、花样翻新，出现了各种变异。
就我市来说，存在的主要问题有：一些地方和部门党组织还不同程度存在党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力问题，管党治党责任需进一步压实；治理“四风”问题有所好转，但并没有真正绝迹，形式主义、官僚主义在一定程度上仍然存在，如：一些领导干部调研走过场、搞形式主义，调研现场成了“秀场”；一些单位“门好进、脸好看”，就是“事难办”；一些地方注重打造领导“可视范围”内的项目工程，“不怕群众不满意，就怕领导不注意”；有的地方层层重复开会，用会议落实会议；部分地区写材料、制文件机械照抄，出台制度决策“依葫芦画瓢”；一些地方不重实效重包装，把精力放在“材料美化”上，搞“材料出政绩”；有的领导干部热衷于将责任下移，“履责”变“推责”；有的干部知情不报、听之任之，态度漠然；有的干部说一套做一套、台上台下两个样。高压态势下仍有一些部门和党员干部顶风违纪、变本加厉，有的地方和单位甚至出现“塌方式”腐败，令人触目惊心；一些党员干部精神倦怠、不敢担当，怕出事、求平稳，存在“不想为、不能为、不敢为、不作为”现象。
三、加强党风廉政建设工作主要措施（弘利遴选）
在当前反腐倡廉工作中，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大战略部署，认真落实十九届中央纪委二次全会、十届省纪委三次全会和五届市委五次全会决策部署。全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败斗争关乎人心向背、关乎党的生死存亡，是最大的政治。反腐倡廉任务艰巨，任重道远，要做到标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防。既要治标，查处一些案件；又要治本，从根源上予以解决。在反腐倡廉工作中关键是抓领导干部，特别是机关企
事业单位重点部门、重点岗位上的领导干部。不得违背中央精神，转移群众监督注意力，改变整治对象和整治重点，制造新的不稳定因素。
（一）加强理论学习和思想引导，提高广大党员干部的思想认识。广大党员干部特别是各级领导干部要深刻认识开展“两学一做”学习教育的重大意义，准确把握中央部署和要求。教育广大党员领导干部自觉加强学习、净化思想、提高认识，克服形式主义，力戒“以形式主义反对形式主义”的做派，从思想上剔除“四风”问题滋生的毒瘤。具体说来就是要强化为人民服务的意识，把为人民服务真正落实到行动上，切实便民、利民、为民，减少群众“办事难、办事贵、办件小事跑断腿”的诸多不便；要关注民生，加大基础设施的投入力度，在群众的食品安全、饮水安全、交通出行安全等方面多作人性化的考虑，把学习教育的要求结合工作思路切实体现在行动上、落实在工作中，努力让群众满意。让党员领导干部在学习中认识到，坚持纪严于法、纪在法前，用纪律管住全体党员。突出抓好“一章程两准则四条例”的学习教育，教育引导广大党员干部明规知纪，坚定理想信念，筑牢思想防线，树立道德“高线”，心有所畏、言有所戒、行有所止。
（二）夯实“两个责任”，推进全面从严治党向基层延伸。党委、党组要落实党风廉政建设的主体责任，不断强化宗旨意识，做到守土有责。党委主要负责同志要管好自己、管好班子、带好队伍，当好廉洁从政的表率，认真履行职责范围内党风廉政建设第一责任人的职责；所有领导干部都要履行“一岗双责”，做党风廉政建设的“明白人”、“责任人”、“带头人”。纪委要落实好党风廉政建设的监督责任，创新监督方式方法和制度机制，不断探索、持续用力，构建明责、督责、追责的责任落实链条和机制。市纪委协助市委制定主体责任清单，出台监督责任清单、监督责任考核办
法，推动市级机关、市直部门和县区党组织相继建立相关制度，在落实“两个责任”上实现有清单、有台账、有规程、有留痕，形成以制度监督为基础、以常态监督为重点、以责任落实为保障的监督长效机制，进一步提升全面从严治党监督责任的科学化水平，营造风清气正的政治生态。把落实“两个责任”摆在了突出位置。“两个责任”是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的“牛鼻子”和“撒手锏”，必须抓实、抓牢、抓好。当前，中央和省、市反腐力度很大、成效明显，“上热”充分彰显。但是反观基层，全面从严治党“下冷”问题还比较突出。其根本的原因还是从严治党“两个责任”落实不到位，责任主体不明、履职尽责不力、监督责任缺位、问责追责不严。必须要准确把握“两个责任”的关系，勇于担当认真落实“两个责任”，突出问责这个关键，切实把推进全面从严治党向基层延伸。
（三）驰而不息纠正“四风”。必须用铁的纪律整治各种面上的顶风违纪行为，睁大火眼金睛揪出隐形变异的“四风”问题。既要紧盯无视中央八项规定精神、潜入地下的享乐主义和奢靡之风，又要注意发现和纠正以形式主义、官僚主义方式对待党中央决策部署，把同党中央保持一致仅仅当作口号等突出问题。严肃查处出入隐蔽场所、借婚丧嫁娶敛财、违规收送红包礼金等不正之风。坚决纠正搞劳民伤财的“形象工程”和“政绩工程”现象，严肃问责追责在经济社会发展指标统计、招商引资项目、脱贫攻坚、环保治理达标上存在的瞒上欺下、弄虚作假行为。对执纪审查对象存在“四风”问题的，应当先于其他问题查处和通报；对规避组织监督，顶风违纪的一律从严查处，典型案例一律通报曝光，越往后执纪越严，越往后处理越重。
（四）以零容忍态度惩治腐败。就是要对腐败现象毫不忍受、毫不宽容，坚持有腐必反、有贪必肃。对腐败分子，发现一个坚决查处一个；对腐败行为，发现一起坚
决纠正一起；坚持“露头即打”，防止滋生蔓延。充分发挥巡视巡察利剑作用，聚焦全面从严治党，紧扣“六项纪律”，紧盯“三大问题”，紧抓“三个重点”，加强对被巡察党组织和党员领导干部的监督检查。继续把不收敛不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部作为重点，三类情况同时具备的要作为重中之重。按照“打铁还需自身硬”的要求，纪检监察机关从组织创新和制度建设上加强和完善内部监督，把纪律和规矩挺在前面，积极实践“四种形态”，强化日常监督，坚决清理门户，对自己人的违纪问题“零容忍”，严防“灯下黑”，市纪委高度重视纪检监察队伍建设，完善责任清单、台账管理、定期述责、约谈提醒等工作机制，切实强化纪检监察系统全面从严治党主体责任。
（五）切实解决群众身边的不正之风和腐败问题。针对脱贫攻坚领域群众反映强烈的强农惠农政策落实、民生实事办理、村霸和宗族恶势力打击、干部作风以及“到户增收”、“雨露计划”和贴息贷款等扶贫项目实施中侵害群众利益的问题，突出整治侵害群众利益的“小微权力”腐败，严肃查处虚报冒领、贪污侵占，优亲厚友、吃拿卡要，执法不公、欺压百姓，高高在上、漠视群众的行为，加大对“小官大贪”、“蝇贪蚁腐”、侵吞挪用、克扣强占等侵害群众利益问题的查处力度，集中开展扶贫领域专项整治，对那些胆敢向扶贫等民生款物伸手的必须严肃查处，以严明的纪律保障脱贫攻坚战顺利推进。让群众对公权力的运行知晓明了，基层群众的监督意识提高了，才能有效行使监督权，主动维护自身利益。
全面从严治党任重而道远，党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上，只有进行时。充分认清反腐倡廉的形势和任务，把重点工作牢牢抓在手里、放在心上、落实到行动中，聚焦不散光，聚神不分心，聚力不发散，做到管党治党不放松、正风肃纪不停步、
反腐惩恶不手软，要坚持从各级领导干部做起，以上率下、层层带动，继续紧盯各个时间节点，从一件件小事抓起，坚决防止不良风气反弹回潮，就一定能打赢党风廉政建设和反腐败斗争这场攻坚战、持久战，不断巩固和拓展落实中央八项规定精神的成果，持之以恒正风肃纪。
篇四：恒正风肃纪对照检查材料
正风肃纪自查自纠工作报告3篇
正风肃纪自查自纠工作报告第1篇为深入贯彻_“八项规定”精神，全面查纠“四风”问
题，进一步深化党的群众路线教育实践活动正风肃纪“9+1”专项整治工作，稳固和扩大作风建设成效。按照__县纪委《关于集中开展正风肃纪大检查的通知》文件精神，我乡针对自20__年1月以来，重点对违反_八项规定精神和“四风”方面的问题进行自查自纠，现将有关情况汇报如下：
一、懒政无为方面违反上班纪律，怕出事、不干事，群众办事难，上级任务完不成自查情况：__乡严格按照《干部管理条例》的要求，无违反上班纪律，怕出事、不干事，群众办事难，上级任务完不成等现象发生。自查情况：经自查，我乡无公款吃喝，包括在培训中心、内部食堂大吃大喝等现象发生。3.超标准配备公务用车、公车私用。自查情况：经自查，我乡无超标准配备公务用车、公车私用等现象发生。二、楼堂馆所方面
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违规新建、改变楼堂馆所，超标准占用办公用房。自查情况：经自查，我乡无违规新建、改变楼堂馆所，超标准占用办公用房等现象发生。三、廉洁自律方面1.违规收受红包礼金、会员卡、购物卡。自查情况：经自查，我乡无违规收受红包礼金、会员卡、购物卡等现象发生。2.违规经商办企业和违规兼职。自查情况：经自查，我乡无违规经商办企业和违规兼职等现象发生。正风肃纪自查自纠工作报告第2篇依据__省公安厅的统一部署，全省公安机关开展了“正风肃纪”教育整顿活动，通过学习有关文件和法律法规，使我充分了解了教育整顿的指导思想和意义。正风肃纪，就是在各级___部门中广泛开展政治法律、工作纪律、生活纪律教育，使各级民警转作风、提素养、树形象，提高人民群众对人民警察的认同感和中意度。就是运用国家法律强制力、党纪政纪约束力，集中打击，坚决去除危害群众公共安全，严肃处理违纪违规人员，以到达净化社会风气的目的。进一步加强基层组织建设、社区建设、强化基层根底工作、改善工作方法，增强警民的凝聚力、向心力、战斗力。
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经过学习教育和深入思考，对本次活动教育有了更深刻的理解，对自身存在问题也有了进一步认识：
一、相关知识缺乏作为一名派出所协勤，每天接待各种各样的报警号码和不同素养的来访群众，其中许多问题都涉及到法律和各种适用程序，由于相关知识缺乏而无法顺利解答，在日常接待中出现了各种麻烦。二、执行力有待提高在日常工作中，对领导下达的任务实施方面，虽及时开展但在效率上仍有欠缺，被动多，主动少，不能做到日事日毕和雷厉风行。存在以上问题的原因有：一、日常接待的群众中有许多问及户籍方面的手续办理程序和相关要求，而本人由于并不接触户籍接待事项，且因管理规定无法了解手续办理程序及要求，所以许多户籍相关的疑问无法解答。二、每天的报警、号码通知和来访群众的接待占用时间、精力过多，无暇完成甚至忘记其它的由领导下达的任务，导致无法按时将其完成并实施到位。针对以上问题，将结合本次“正风肃纪”教育整顿活动中的学习和认识，进一步严格要求自己，克服工作中存在的缺乏，努力做好本职工作。
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正风肃纪自查自纠工作报告第3篇依据上级文件要求和学校正风肃纪工作实施方案的评
议内容，我认真学习__的八项规定，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求的“四风”和曹主任正“三风”肃“六纪”治“三乱”，优化政风>行风建设办好人民中意教育的工作讲话。并结合自身工作实际，在思想、学习、德育安全管理、教育教学等方面的工作表现，进行了深入的自查自纠，现将个人“正风肃纪”自查整改>情况报告如下：
一、正风肃纪总体要求教育系统正风肃纪专项行动，是以贯彻_八项规定和市委、__县委实施意见为着力点，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦“四风”问题，严明纪律规定，弘扬新风正气，在全__县教职工中牢固树立“政令畅通，守住底线，纪律严明，行风纯粹，组织放心，群众中意”的良好形象，以作风建设的新成效为办好人民中意教育提供坚强保障。二、个人存在的问题1.政治理论学习不够。对>政治学习“走过场”，停于形式，敷衍了事。只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。有求知欲望，但缺乏持之以恒的自觉性。想问题、办事情、干工作想得不远，站得不高，思想境地没
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有提到更高的层次;2.在校园安全和学生德育管理工作中，满足于现状，
缺乏创新精神。由于事务冗繁，有的是浮于外表的了解，有的只限于操作此事时，集中时间突击了解学习一下，使得自己放松学习，难以真正的'沉'下去，班级管理中，与家长沟通不够，家访次数较少。对份外的事抱有一种“事不关己高高挂起的思想”;
3.工作激情不够，思想有点消极，开拓进取意识还不够强，也会产生一些打退堂鼓的消极的念头。当全身心投入工作不被领导认可，当开展工作不被同事理解时，我就会想：要是让我回到以前，当一名不参与学校管理的老师多好，只要管好我的班，认真教学，让家长、领导放心，我就可以安稳地过日子，不用整天神经兮兮，脑子高度紧张。由于自身存在这种消极的念头，因此有时做事也比较被动;
4.教育教学中，教学的方法还是缺乏新意，备课中没面向全体学生，对“__生本课堂”的推进不够大胆，缺乏勇气，不适应当前课改的大背景，导致传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂;
5.生活中，身体缺乏锻炼，喜爱开同事的玩笑，周末生活中偶然喜爱打点小麻将和喝顿小酒，荒废了学习的时间;
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6.缺乏批判与自我批判的勇气，虽然能在大是大非问题上坚持原则，但在生活和工作中的小事上却存在一定程度的“睁一只眼闭一只眼”现象。
三、自身存在问题的原因我在各方面存在问题，原因是多方面的，有主观因素，有客观影响，有内因也有外因，但究其根本，还是主观因素在起作用，主要有以下几个方面：1.是自己放松了学习及对自己的要求;2.是思想上有等、懒、靠的情绪;3.是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理;4.有时对学生的要求过于严格、近于苛刻，求全责备，结果适得其反，此时自己便会产生懈怠的情绪;5.自身性格原因，喜爱开玩笑，讲笑话，为人处事方面缺乏圆润灵活;6.平常学习和思考的不够多，工作方法比较单一。四、整改措施1.积极参与到“正风肃纪”学习活动中来，认真学习__八项规定、教师职业道德标准、曹主任的正“三风”肃“六纪”治“三乱”，优化政风行风建设办好人民中意教育?的工作讲话，忠诚于党的教育事业，对教育事业尽心尽力，不计名利，积极进取，努力创新，尽心尽责地完成每一项教学任务，不求最好，但求更好;
篇五：恒正风肃纪对照检查材料
关于学习持之以恒正风肃纪心得体会三篇
关于学习持之以恒正风肃纪心得体会三篇下面是整理的关于学习持之以恒正风肃纪心得，欢迎阅读与借鉴。
关于学习正风肃纪心得体会篇一新一轮地方领导班子集中换届工作陆续展开。换届风气的好坏，直接关系换届工作的成败，关系党的十七大提出的提高选人用人公信度目标的实现，关系党的形象和威信。各级党委从换届一开始以及换届过程中，都要把正风肃纪牢牢抓在手上，努力营造风清气正的换届环境。保证换届风清气正，要切实履行第一责任人职责，带头讲党性、重品行、作表率，公道正派、任人唯贤，坚持原则、敢抓敢管，以自身的模范行动整歪风、扬正气，真正把中央对换届工作的要求落在实处。正风肃纪，必须严肃教育。要教育引导党员干部增强党性观念、大局观念、组织观念，正确对待进退留转，自觉服从组织需要，正确行使民-主权利，坚决抵制不正之风。要约法三章，把5个严禁、17个不准的纪律要求作为高压线，告知每一位领导干部和参加推荐、选举的人员，让大家清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么。要运用反面典型加强警示教育，加大对违反换届纪律案件的通报力度，采取发函提醒、承诺保证、谈心谈话等措施，警示党员干部遵规守纪、不越雷池。正风肃纪，必须严格监督。监督是最好的防腐剂。要强化组织监督、制度监督、民-主监督，把换届全过程置于组织、干部、群众有效的监督之下。要通过巡回督查、现场督导、专项巡视，全面加强对换届风气的监督检查。抓住民-主推荐、干部考察、换届选举等关键环节，采取问卷调查、民-主测评、个别访谈等办法，深入了解掌握干部遵守纪律情况和换届风气状况。畅通电话、网络、信访等举报渠道，通过千万双眼睛的紧盯，让搞不正之风者无藏身之处。正风肃纪，必须严厉查处。风微要知著，治乱用重典。查处是最直接、最有威慑力的惩戒。对拉票贿选、买官卖官、跑官要官、违规用人、干扰换届等行为，要坚持露头就打，从快从严查处，决不姑息迁就，始终保持整治不正之风的高压
态势。要强化追究问责，对惩治违纪行为不力、换届风气不好的，严肃追究主要领导的责任。通过严肃查处、惩防并举，让投机钻营者无机可乘，让心存侥幸者付出代价，让触犯法纪者受到惩处。
关于学习正风肃纪心得体会篇二2021年12月13日下午,我校开展了关于正风肃纪创先环境专题活动会，紧接着全校教师认真学习了会议的精神，开展优良传统和作风教育，近几全体老师集中学习和自学领导讲话等内容。组织观看有关方面的教育片，把作风制度融入到工作和学习之中，积极构建加强作风建设的长效机制，我们从以下方面学习并要求实践。结合我校实际，校长讲了三点意见。第一，要统一思想，明确重点，深刻认识开展正风肃纪活动的重要性和必要性。重申了纪委严肃工作纪律的的五不准规定，列举了我校教职员工中存在的敬业精神、组织纪律、精神状态、廉洁自律等方面存在的问题。要求大家要进一步认识到活动的重要性和必要性，要自觉增强接受教育和监督的主动性与自觉性。第二要把握要求，抓住关键，在转变领导干部作风上下功夫、见成效。一是要强化学习教育，在增强党性原则上下功夫。各部门、各单位都要把学习教育贯穿于活动全过程，组织所属干部、教师和职工认真学习《在全省深入开展纪律作风集中教育整顿月活动的通知》精神，学习学校有关管理规定，学习这次动员大会的精神，组织开展树师德、改作风、正校风为主题的大讨论。要充分认识正风肃纪活动对推进学校科学发展的重要意义，绝不能搞形式主义、走过场。二是要坚持从实际出发，在查摆问题上下功夫。本单位内认真组织自查整改，紧紧围绕纪委五不准规定和我校有关规章制度，从基础小事做起，严格规范个人行为。就各部门、各单位的劳动纪律执行情况和人员上岗情况进行明查暗访，纪委、监察室也要就其它内容进行明查暗访，对顶风违纪的人,不仅要立即查处、从严查处，还要追究负有领导责任的党员干部的责任。三是要坚持领导干部带头,在率先垂范上下功夫。单位负责人是作风建设第一责任人,必须亲自抓,发挥好表率作用。各部门、教师和职工也要加强管理,规范日常行为，变五不准为五自觉。第三要加强组织领导，切实保证正风肃纪活动取得好的效果。
一是各部门各单位要迅速行动起来，及时召开全体教职工会议，对今天会议精神和工作要求认真传达贯彻，把全体教职工的思想统一到纪委的要求上来;
二是要营造氛围，开展扎实有效的宣传活动;三是要正确处理开展活动与当前工作的关系，要坚持以纪律作风集中教育整顿活动促进各项工作，用工作成效来检验纪律作风整顿活动的成果，切实把纪律作风整顿的成果转化为实际行动，落实到当前和今后的各项工作中去。最后强调要求，要以这次集中教育整顿活动为契机，弘扬优良作风，切实把全校教职工的心思和精力凝聚到谋转型、促跨越、保和谐上，使干事创业成为主旋律，把我校的作风建设提高到一个新的水平，为学校的四个发展提供保障。校长在总结讲话时强调指出，一是要切实增强作风纪律建设的紧迫感。学校各项工作都取得了长足的进步，发展势头良好，形势喜人。通过积极参与开展的正风肃纪集中理论学习专题教育活动，使我更加清醒地认识到：。作为一名普通教师，自己只有不断加强理论学习，加强有关政策及相关业务知识学习，严格遵守党的纪律，用铁的纪律要求自己，用扎实的作风干好工作，坚决抵制歪风邪气，才能为维护风清气正环境，做出自己应有的贡献
关于学习正风肃纪心得体会篇三作为一名光荣的人民警察，从加入公安队伍第一天起，我就立下铮铮誓言，全心全意为人民服务，不惜牺牲个人的一切，为实现共产主义奋斗终身。自局开展正风肃纪活动以来，我认真学习五个严禁、十项规定、五条禁令等有关文件及其他必读内容，我围绕纪律教育具体内容的学习，认真对照自己平时的实际工作及思想动态，查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、为人民服务宗旨、实事求是方面存在的问题，并对此进行认真剖析，找准原因，明确今后工作的整改方向，以便更好地为人民服务。一、存在的主要问题1政治思想意识不够强。对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认
篇六：恒正风肃纪对照检查材料
社区虽然制定有学习制度?但由亍日常工作多?事情繁杂平时确实比较忙有的时候确实难以做到使学习工作两丌误?便产生了以干代学的思想?总以工作忙仸务重压力大为理由?没有把学习摆到非常重要的位置?也存在着学习是为工作服务的思想?只要把工作搞好了?什么时候学都可以?缺乏持乊以恒的长期坚持亍是在对待学习的问题上?从思想上认识上和态度上?便出现了丌到位的的情况
纪律作风整顿个人剖析材料(3篇)
纪律作风整顿个人剖析材料（3篇）
纪律作风整顿个人剖析材料(一)本人按照纪律作风整顿活动要求，认真学习《xx机关工作人员行为规范手册》等有关文件精神，并细心体会，认真反思自身。经过学习教育和深入思考，我个人对开展整顿纪律作风活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：一、存在的主要问题1、存在自我满足现象。过去在自己的本职工作中做出了一些成绩，就自我感觉不错了，对自身要求降低了。特别是没有很好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。很多情况下，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上起色不大。2、业务知识不够钻研。对待工作有时不够及时主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事。3、对自身要求放松。在日常工作中，特别是没有较急、较重的任务的时候，对自己没有严格要求，有时出现上班迟到、工作时间聊天等的现象，有时没有严格执行请销假制度，不向办公室请假。二、存在问题的主要原因上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合对《复兴区机关工作人员行为规范手册》的学习，
纪律作风整顿个人剖析材料(3篇)
对自身存在的主要问题和不足也进行了认真反思，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、工作中钻研不够，自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目。2、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事登陆文秘写作网wmxz.cn查看更多文章情方法比较简单，没有创新精神，对问题不作深层次的分析，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。3、思想松懈，自我要求不严，放松了对自身纪律性的要求。
三、今后的整改措施1、加强学习，不断提高自身的素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学《复兴区机关工作人员行为规范手册》、更要认真学习、精读有关重点文件，进一步增强纪律观念，增强纪律意识，自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己处理实际问题的能力;要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养;要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。
纪律作风整顿个人剖析材料(二)
纪律作风整顿个人剖析材料(3篇)
近期，按照“作风纪律教育整顿”活动要求，通过作风纪律方面的教育，我深刻地认识到当前在公安公消防部队开展纪律作风教育整顿活动的正确性，也更加清醒地感受到在我们消防队伍中存在的各种问题的普遍性和严重性，看到了消防队伍建设中所面临的挑战。而教育整顿活动的开展必将有利地推动正规化建设的步伐，特别是对各项工作中依然存在的突出问题起到了较好的督促整改的作用。下面我从思想、作风、纪律、工作各个方面认真反思，深刻检讨，发现自身存在许多不足之处，现剖析如下：
一、自身存在的问题(一)在“纪律作风整顿教育”活动初期，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，既无参与赌博，又无考试作弊，更无开无牌无证、假牌假证车，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面，反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差，态度不够端正。(二)工作中缺乏顽强拼搏精神，专业业务素质没有进一步提高。主要表现在：一是工作按部就班凭经验办事的“经验主义”;二是满足现状，认为各项工作都搞得不错，自己可以松一口气了，可以躺在功劳薄上休息了，缺乏再接再厉、持之以恒的精神;三是正确运用科学理论，探索新时期政治工作的新路子，不断提高业务素质和领导艺术水平方面下功夫不够。(三)工作缺乏拿起批评和自我批评开展积极健康思想斗争的勇气。主要表现在：一是对批评和自我批评的深刻含义作用认识不足，没有看到这一有力武器的效应;二是“怕”字当头，怕讲不准，怕伤和气。以至于班子成员之间、同志之间“一团和气”，积极健康的思想斗争开展不起来。
纪律作风整顿个人剖析材料(3篇)
(四)工作开展的深入程度不够，在总结提高的能力上有待加强。在实际工作中，自己有明显的“忙于事务，被动应付工作”的痕迹，创一流业绩、建一流大队的持之以恒的后续力量不足，只求工作任务的完成，不去认真思考，认真总结，从而没能很好的在经验中提高自己。
二、问题存在的原因(一)对政治学习“走过场”。停于形式，敷衍了事，在政治学习时存在应付心理，没有把参加政治学习和主动接受思想教育作为一名大队领导及党员干部的必修课来认真对待。因此，在看问题、想办法上政治敏锐性不强，前瞻性不够，只是立足目前，不能放眼未来。在大是大非面前还尚能正确把握，但在小节方面就得过且过，不能从严要求自己。平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化和教条化。(三)业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。(四)工作方法简单。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻。
纪律作风整顿个人剖析材料(3篇)
(五)事业心责任感减退，自身要求不够严格。跟前几年相比，自己在近期的工作上的确有放松的迹象，主要是因为在这段时间里，接手大队所有事项，大部分时间忙于地大队的工作和应酬上，没有真正沉下心来进行部队正规化的管理和自身业务知识的加深上，同时心里也有一些“等、靠、慢”的情绪，所以放松了对部队的要求，只顾得个大局。
三、解决问题的措施1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。2、再修条令条例和规章制度课，切实从思想深处摒弃一切不利于工作、不利于部队管理的错误想法，确立立警为公、执法为民的思想，确立求真务实，真抓实干的思想，确立依法治警、从严治警的思想，进一步严格要求自己，做一名真正合格的大队领导干部。3、在工作方面求真务实，真正沉下心来抓好部队管理，勇于吃苦，勇于奉献，不等不靠，增强事业心责任感，加强自身表率作用，努力把大队建成管理严格、作风优良、军事过硬的先进大队。
纪律作风整顿个人剖析材料(3篇)
4、加强自我改造，提高综合素质。目前对我而言，最大的问题是要加强业务学习，只有狠下决心，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想。
5、勤请示，多汇报，当好大队领导，维护班子的团结和战斗力，充分发挥主观能动性，将部队全面建设带上一个新台阶。
以上就是我在此次作风纪律教育整顿中的剖析心得和对今后工作的打算，请领导和同志们批评指正!
纪律作风整顿个人剖析材料(三)敬爱的党组织：召开干部队伍思想纪律作风整顿活动以来，经过学习和思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析。一、存在的主要问题：(1)对待学习的认识和对待学习的态度，没有完全到位。社区虽然制定有学习制度，但由于日常工作多，事情繁杂,平时确实比较忙,有的时候确实难以做到使学习、工作两不误，便产生了以干代学的思想，总以工作忙、任务重、压力大为理由，没有把学习摆到非常重要的位置，也存在着学习是为工作服务的思想，只要把工作搞好了，什么时候学都可以，缺乏持之以恒的长期坚持,于是在对待学习的问题上，从思想上、认识上和态度上，便出现了不到位的的情况。
纪律作风整顿个人剖析材料(3篇)
(2)学习的深度和广度不够。在平时的学习中，学习上级的文件多,理论学习多,技术技能学习较少。虽然经过学习，也学了一些东西，但学习的深度和广度不够。
(3)学习方法和学习效果不十分突出。通过学习来指导工作实践不够;把握理论和实践相结合的深度不够;研究、探讨、解决问题力度不够;有时对工作中遇到的矛盾和困难，由于种种因素的影响把握起来有难度，时常在抓问题的主要矛盾和矛盾的主要方面显得不够，抓问题的实质和根本也显得不十分有力有理。
(4)目前，思想还没有完全统一到工作部署上来。由于在学习与教育问题上存在着许多不够，把思想没能完全统一起来，表现在对待工作的行动上仍存在等、靠、拖、推的现象，在工作任务的完成上仍然缺乏主动性和创造性，在工作、学习、生活上缺少应有的激情。
(5)随着形势的发展，社区工作的各个方面的要求也越来越规范，也越来越多越高，工作的方方面面需要不断创新。在具体工作中，仍然存在一定的因循守旧思想，纪律松弛、在一定程度上影响了工作的进展和工作效率。
二、整改方向与措施：(1)加强思想教育，完善管理机制。要进一步完善干部思想作风纪律教育机制，不断创新方式方法，做好本职工作。(2)加强制度建设，提高科学决策水平。要结合社会的进步和形势的发展需要，不断探讨与完善各项规章制度，遵守并严格落实各项规章制度，努力形成“大事共同决策，小事相互通气，解决问题齐心协力”的党政领导机制，提高民主科学的决策能力。
纪律作风整顿个人剖析材料(3篇)
(3)加强创新工作，要认真学习党的政策法律法规，不断总结经验教训，理清工作思路，提高工作本领，解决突出问题。在具体工作中，要理清头绪，分出轻重，找出主次，抓住关键，落实科学发展观，充分发挥自身优势，为民办实事。
篇七：恒正风肃纪对照检查材料
教师正风肃纪自查报告范文
某某年十月，县教体局组织开展“正风肃纪”，学校组织大家认真学习。通过学习教育和深入思考，我个人对此次活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，对自身存在的主要问题和不足多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，概括起来主要有以下几个方面：
一、存在的主要问题及原因
1、结合学校工作实际和自身实际，自己在此次活动中能静下心来，认真学习，潜心理会，进一步认识到教育整顿是>师德建设的重要组成部分，开展教育整顿年活动，是树立良好校风、教风的、学风要求；是提高教师素质的需要；是确保提高我校教育教学质量的需要。我在此次活动中，认真学习，并且自己认真自学，提高了自己对开展作风建设年活动的认识。
2、业务水平不高，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高必须要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。
3、对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
二、今后的整改措施
1、结合实际工作，认真反思，寻找差距。
通过对自己近年来的工作反思，我深刻认识到，自己对自己的要求偏低，满足于“达到”、“完成”、“做好”这样的要求，未能精益求精，切实力行。
参加工作以来，我在日常工作和生活中注意个人行为规范，做到为人师表。没有过有违师德规范和公民道德规范的行为，达到了一个合格小学教师的基本要求。但这决不能成为我个人奋斗的终点，而仅仅是一个起点。
教师的爱体现在付出。不了解孩子，不了解他们的智力发展、兴趣爱好，就谈不上教育。教师最大的幸福和人生价值的体现就是培养出比自已更能干的学生。有爱心有知识的教师才是“好教师”。教师面对的是学生的未来，而不是个人眼前的荣誉和利益，要立足于学生的成长。
2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己办案的本领；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的老教师请教。
总而言之，通过此次活动，我认识到加强师德修养对自己教育教学工作的推动作用。我相信自己在今后的教育生涯中一定会不断提高对教师职业道德的再认识，不断地更新自我，以身作则，率先垂范，真正做到寓德于教，为人师表。
根据上级文件要求和学校正风肃纪工作实施方案的评议内容，我认真学习党中央的八项规定，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求
的“四风”和曹主任正“三风”肃“六纪”治“三乱”，优化政风>行风建设办好人民满意教育的工作讲话。并结
合自身工作实际，在思想、学习、德育安全管理、教育教学等方面的工作表现，进行了深入的自查自纠，现将个人“正风肃纪”自查整改>情况报告如下：
一、正风肃纪总体要求
教育系统正风肃纪专项行动，是以贯彻落实中央八项规定和市委、县委实施意见为着力点，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦“四风”问题，严明纪律规定，弘扬新风正气，在全县教职工中牢固树立“政令畅通，守住底线，纪律严明，行风纯正，组织放心，群众满意”的良好形象，以作风建设的新成效为办好人民满意教育提供坚强保障。
二、个人存在的问题
1.>政治理论学习不够。对>政治学习“走过场”，停于形式，敷衍了事。只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。有求知欲望，但缺乏持之以恒的自觉性。想问题、办事情、干工作想得不远，站得不高，思想境界没有提到更高的层次；
2.在校园安全和学生德育管理工作中，满足于现状，缺乏创新精神。由于事务冗繁，有的是浮于表面的了解，有的只限于操作此事时，集中时间突击了解学习一下，使得自己放松学习，难以真正的"沉"下去，班级管理中，与家长沟通不够，家访次数较少。对份外的事抱有一种“事不关己高高挂起的思想”；
3.工作激情不够，思想有点消极，开拓进取意识还不够强，也会产生一些打退堂鼓的消极的念头。当全身心投入工作不被领导认可，当开展工作不被同事理解时，我就会想：要是让我回到以前，当一名不参与学校管理的老师多好，只要管好我的班，认真教学，让家长、领导放心，我就可以安然地过日子，不用整天神经兮兮，脑子高度紧张。由于自身存在这种消极的念头，因此有时做事也比较被动；
4.教育教学中，教学的方法还是缺乏新意，备课中没面向全体学生，对“133生本课堂”的推进不够大胆，缺乏勇气，不适应当前课改的大背景，导致传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂；
5.生活中，身体缺乏锻炼，喜欢开同事的玩笑，周末生活中偶尔喜欢打点小麻将和喝顿小酒，荒废了学习的时间；
6.缺乏批评与自我批评的勇气，虽然能在大是大非问题上坚持原则，但在生活和工作中的小事上却存在一定程度的“睁一只眼闭一只眼”现象。
三、自身存在问题的原因
我在各方面存在问题，原因是多方面的，有主观因素，有客观影响，有内因也有外因，但究其根本，还是主观因素在起作用，主要有以下几个方面：
1.是自己放松了学习及对自己的要求；
2.是思想上有等、懒、靠的情绪；
3.是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理；
4.有时对学生的要求过于严格、近于苛刻，求全责备，结果适得其反，此时自己便会产生懈怠的情绪；
5.自身性格原因，喜欢开玩笑，讲笑话，为人处事方面缺乏圆润灵活；
6.平时学习和思考的不够多，工作方法比较单一。
四、整改措施
1.积极参与到“正风肃纪”学习活动中来，认真学习党中央八项规定、教师职业道德规范、曹主任的正“三风”肃“六纪”治“三乱”，优化政风行风建设办好人民满意教育？的工作讲话，忠诚于党的教育事业，对教育事业尽心尽力，不计名利，积极进取，努力创新，尽心尽责地完成每一项教学任务，不求最好，但求更好；
2.加强业务知识学习，努力提高综合素质。一是从实践中学，从身边的领导和同事
身上学，学习他们思想和好的工作方法。即二是从书上和网络上学，学习自己所管工作的专业知识，学习教育教学理论，业精于勤，才使人信服。其次向挫折和教训学，不断加以改进和提高，完善丰富人生；
3.要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，要自觉地加强党性锻炼，在工作中学会善于总结和观察，提高开拓创新意识。加强事业观念、自律观念，要做到经常自查、自省、自警、自励；
4.改进课堂教学，大力大胆推进“133生本课堂”模式教学，班级管理中加强与家长多沟通，校园安全和学生德育管理工作力争做细做实，平稳创新，做丁校学校管理的得力助手；
5.发扬奉献精神，不计个人得失，在工作中积极主动，搞好同事之间的关系。
根据某某省公安厅的统一部署，全省公安机关开展了“正风肃纪”教育整顿活动，通过学习有关文件和法律法规，使我充分了解了教育整顿的指导思想和意义。
正风肃纪，就是在各级公安部门中广泛开展政治法律、工作纪律、生活纪律教育，使各级民警转作风、提素质、树形象，提高人民群众对人民警察的认同感和满意度。就是运用国家法律强制力、党纪政纪约束力，集中打击，坚决清除危害群众公共安全，严肃处理违纪违规人员，以达到净化社会风气的目的。进一步加强基层组织建设、社区建设、强化基层基础工作、改善工作方法，增强警民的凝聚力、向心力、战斗力。
经过学习教育和深入思考，对本次活动教育有了更深刻的理解，对自身存在问题也有了进一步认识：
一、相关知识不足
二、执行力有待提高
在日常工作中，对领导下达的任务落实方面，虽及时开展但在效率上仍有欠缺，被动多，主动少，不能做到日事日毕和雷厉风行。
存在以上问题的原因有：
一、日常接待的群众中有很多问及户籍方面的手续办理程序和相关要求，而本人由于并不接触户籍接待事项，且因管理规定无法了解手续办理程序及要求，所以很多户籍相关的疑问无法解答。
针对以上问题，将结合本次“正风肃纪”教育整顿活动中的学习和认识，进一步严格要求自己，克服工作中存在的不足，努力做好本职工作。
篇八：恒正风肃纪对照检查材料
一加强领导抓好责任落实为切实担负起党风廉政建设主体责任确保中秋国庆期间持之以恒纠正四风问题确保务实节俭过节我党工委成立了以党工委书记为组长纪工委书记为副组长各科室管区主要负责人为成员的领导小组明确了各科室各部门的工作职责督促开发区各级领导干部带头落实相关要求严以律已以身作则切实履行好一岗双责严格监督管理并根据我开发区的实际情况制定了相应的通知和要求
贯彻落实中央八项规定精神,持之以恒纠正四风监督检查报告
贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”是一项艰巨而长期的任务，既要集中力量对突出问题集中整治，又要对某些方面的反弹和某些领域新的表现露头就打，持之以恒地抓下去，以作风建设的实际成效取信于民。
一是要落实主体责任。一个单位对“八项规定”落实与否，落实是否持续，关键是单位的主要领导是否高度重视。只有主要领导的认识上去了，认真安排部署和带头践行，一个单位对“八项规定”的落实才会到位，才会长久。要坚持党政齐抓共管，领导机关和领导干部带头执行有关规定;落实纪委的监督责任，加强对违法违规行为的监督和查处;发挥财政、审计等有关职能部门的作用，形成监督合力。针对部分单位落实中央八项规定，纠正“四风”要求不严，措施不实，出现违规违纪情况的，既要追究当事人的责任，又要根据落实党风廉政建设责任制，领导干部履行“一岗双责”有关规定，建立完善对主要负责人的责任追究机制。
二是要严肃执纪问责。惩治是最好的教育，也是最有力的预防。坚持零容忍的态度，继续加大惩治和曝光力度，做到发现一起、惩处一起、曝光一起，让心存侥幸者付出成本、付出代价，既达到让党员干部因严厉处罚而不敢违规违纪的目的，也达到让党员干部因得不偿失而不愿违纪违规的效果。公众参与是纠风治乱、惩腐扬善最直接、最有效的力量。畅通信访举报渠道、健全网络举报平台，出台举报奖
励办法，鼓励和引导新闻媒体与人民群众积极有序参与，增强社会监督实效。
三是要严格财务管理。加强“三公”经费管理，大力推动“三公”经费公开，使公开内容更加完整细化;规范公务接待，严格落实接待清单制度，确保接待清单如实反映接待对象、公务活动、接待费用等情况，并作为财务报销的必须凭证;认真落实公务卡消费、结算制度;强化对“三公”经费使用情况的监督检查，对检查中发现的问题，及时督促整改，对违规违纪问题，依纪依法严肃查处，确保“三公”经费只减不增。
四是要完善制度规定。深入剖析“四风”的成因、特点和规律，查找制度机制方面的缺失和漏洞，重点围绕“三公”经费支出监管、规范公务接待、强化公车管理使用、改进文风会风、改进调查研究等方面，细化完善制度规范，努力形成系统完备的制度体系，为纠正“四风”提供制度保障。研究制定统一的处分标准，增强执纪监督的规范性和震慑力。强化对监督检查结果的运用，倒逼相关部门充分履行职能，规范监督管理。
贯彻落实中央八项规定精神,持之以恒纠正四风监督检查报告“我违规参与公款吃喝，造成了严重不良影响，在此做深刻检讨。我是侥幸心理作怪，犯了不该犯的错误……”甘肃省白银市副市长李嘉岩今年因违规在某单位食堂公款吃喝被给予党内严重警告处分，他追悔莫及，作出检讨。其他组织宴请的4名干部分别被给予党内严重
警告、党内警告等处分，对6名参与宴请的干部进行了诫勉谈话并责令作出书面检查。参与就餐的11人被责令退赔了就餐费用，李嘉岩等2人退还了饭后收受的香烟。
“公款姓公，一分一厘都不能乱花。”这起违反中央八项规定精神的典型问题被查处后，甘肃省纪委还专门发出通报，要求各级党组织特别是党员领导干部从中吸取教训，引以为戒，坚决防止此类问题再次发生。
“纪律是带电的‘高压线’，不管涉及谁，只要顶风违纪，必将受到纪律的严惩!”甘肃省纪委有关负责同志表示。
敢动真格，敢于碰硬。今年以来，甘肃省各级纪检监察机关把纪律挺在前面，从老百姓最不满意的地方抓起，持之以恒正风肃纪，坚决防止“四风”反弹，推动中央八项规定精神落地生根。
紧盯节点架起纪律“高压线”节假日期间，人情往来密集，往往是“四风”问题的集中爆发期。每至毕业季，“庆功宴”“谢师宴”“升学宴”等陋习就会抬头，甚至一些党员干部利用谢师、升学之名，大行奢侈浪费、聚敛钱财之实。为狠刹此类不正之风，今年6月底，甘肃省纪委在门户网站甘肃廉政网开通“严禁‘升学宴’倡导文明风”监督举报直通车，欢迎广大群众监督举报。
紧盯节点，强化督查，是坚决防止“四风”反弹回潮的有效方法。全省各级纪检监察机关一个节点一个节点坚守，连点成线，持续保持执纪必严、违纪必究的高压态势。
今年元旦、春节、“五一”期间，甘肃省纪委组织8个检查组，采取省、市、县三级联动的方式，对各地贯彻落实中央八项规定精神情况进行明察暗访，共检查352个单位，暗访大型商场、超市、专卖店和高档酒店、茶楼、娱乐场所177家，查验发票40多万张，发现问题线索2366条，分别采取直办、督办、转办方式进行处置，做到问题线索逐一核查、违纪人员严肃处理。
中秋、国庆节期间，甘肃省抽调有关单位人员组成5个明察暗访组，从9月15日开始分赴各地，利用1个月的时间，采取不打招呼、直奔现场等方式，到部分单位、宾馆酒店、超市卖场、娱乐场所、培训中心、茶楼、农家乐等场所展开明察暗访。
甘肃省纪委副书记、省监察厅厅长王建太说，落实中央八项规定精神、纠正“四风”，不能搞“一阵风”，必须一个节点一个节点地抓，由浅入深、由易到难，循序渐进、驰而不息。
瞪大眼睛严查“四风”新变种“当前，‘四风’问题手段更加隐蔽，有穿上‘隐身衣’、躲进‘青纱帐’的迹象，出现了许多新的变种。”甘肃省纪委党风政风监督室主任王秋林告诉记者，督查调研发现，有的借学习培训调研之机公款旅游，有的婚丧喜庆分批办理或只收礼金不办酒席，有的玩“躲
猫猫”违规使用办公用房，有的不吃公款吃老板、吃管理服务对象，花样繁多，不一而足。
为此，甘肃省各级纪检监察机关密切关注不正之风新动向、新表现，通过定期分析研判“四风”问题变化趋势、大数据对比等方式，查找隐形变异“四风”问题。同时，对监督检查、巡视巡察、执纪审查中发现的问题线索深挖细查，严肃查处了一批规避组织监督到机关食堂或农家菜馆公款吃喝、分批多次操办婚丧喜庆事宜、变相发放奖金等违反中央八项规定精神的问题，释放了越往后执纪越严的强烈信号。
此外，在省纪委带动下，甘肃省各级纪检监察机关在加强日常信访举报受理的同时，利用新技术、新手段、新媒体，畅通12388举报电话和举报网络，开通“四风”问题监督举报直通车和手机客户端随手拍、一键通等，方便群众监督，让隐形变异的“四风”无所遁形。
统计数据显示，今年1至9月，甘肃省共查处违反中央八项规定精神问题537起，处理859人，给予党纪政纪处分519人。
板起面孔曝光问责强震慑武威市凉州区人大常委会原副主任刘彪、宋长福外出参加培训时，隐瞒培训单位提供食宿的情况，违规报销差旅费及应由个人承担的费用共1132元，两人均受到党内警告处分，退回违规报销费用。酒泉市金塔县农村信用合作联社先后两次违规购买购物卡76.98万元，用于发放职工福利，加之该联社还存在其他违规问题，原任党
委书记、理事长黄彦春受到党内严重警告、行政记过处分，现任党委书记、理事长郑延安受到党内警告、行政记过处分。
打开甘肃省纪委监察厅“曝光台”专栏，这样的通报曝光还有很多。
“违反中央八项规定精神，凡受到党纪政纪处分的，原则上都要点名道姓通报曝光。”甘肃省纪委常委、省监察厅副厅长王立泰说，“不留情面地公开通报曝光，让广大党员干部认识到纪律面前没有例外，中央八项规定精神是硬邦邦的铁规。”
重要节点周通报，典型问题月通报，统计数据季通报……通报曝光已经成为甘肃省落实中央八项规定精神、纠治“四风”的杀手锏。今年1至9月，省纪委通报曝光典型问题20批106起，各市州各部门通报曝光典型问题698起，起到了良好的警示和震慑作用。
动员千遍，不如问责一次。甘肃省把问责作为推动中央八项规定精神落地生根的重要抓手，通过问责传导压力、落实责任。
甘南州引洮济合建设管理局挪用资金违规购买礼品、土特产，时任局长包永红因履行主体责任不力，受到党内警告处分。张掖市临泽县水务局因存在违规超面积建设、超预算装修水管站办公用房及长期占用下属企业车辆等问题，负有主要领导责任的该局党委书记、局长冯建华受到党内严重警告处分，局党委副书记、局纪委书记夏晓阳履行监督责任不力受到党内警告处分。兰州市七里河区黄峪乡王官营村村委会使用白条做账、违规发放加班费，村党支部书记、副书记、村
委会文书兼出纳3人被给予党纪处分，该乡党委副书记、乡纪委书记李大为因履行监督责任不力，在全区通报批评，被责令作出检查。
“没有问责，责任就落实不下去。失责不问、问责不严，就会成为被问责的对象。”王建太表示。
贯彻落实中央八项规定精神,持之以恒纠正四风监督检查报告根据同委反腐办【2016】6号文《关于2016年中秋国庆期间落实中央八项规定精神持之以恒纠正“四风”的通知》要求，我党工委高度重视，采取有力措施认真贯彻落实通知要求，以党风政风推动社风民风进一步好转，确保形成欢乐祥和、风清气正的中秋国庆佳节氛围。现将有关工作情况汇报如下：一、加强领导，抓好责任落实为切实担负起党风廉政建设主体责任，确保中秋国庆期间持之以恒纠正“四风”问题，确保务实节俭过节，我党工委成立了以党工委书记为组长，纪工委书记为副组长，各科室、管区主要负责人为成员的领导小组，明确了各科室、各部门的工作职责，督促开发区各级领导干部带头落实相关要求，严以律已、以身作则，切实履行好“一岗双责”，严格监督管理，并根据我开发区的实际情况制定了相应的通知和要求。二、强化宣传，抓好廉政教育党工委在中秋节和国庆节前分别召开开发区干部职工全体会议，深入学习了上级有关中秋国庆期间持之以恒纠正“四风”、廉洁自律
过节的通知精神，不断把每一项纪律要求原原本本传达，严肃重申了“八项规定“、“十个严禁”等纪律要求的重要性，要求每一名党员干部扎扎实实领会，认清形势，明确职责，进一步增强中秋国庆期间反对“四风”、廉洁自律厉行节约意识。会上党政领导以及各科室、管区负责人就学习和落实中央八项规定精神、持之以恒纠正“四风”有关工作要求等进行了深入学习并交流发言。通过发言交流，大家充分认识到加强节日期间反对“四风”、落实“十个严禁”工作的重要性。并紧密结合传统节日的特点，先后组织中层以上干部及各部门负责人开展党性党风党纪教育、反对“四风”和群众路线教育专题会，受教育130余人次，进一步提高了党员干部反对“四风”、廉洁自律、勤俭节约的自觉性。并坚持教育预防在先，分别进行了早打招呼、早提醒。
三、严以律己，抓好监督检查
党政领导带头执行《通知》的各项规定和要求，严格抓好“十个严禁”的各项工作，确保《通知》精神全面落到实处。一方面，在党政领导班子会上统一思想认识，自觉抑制和纠正“四风”，牢固树立廉洁自律意识。节日期间领导干部带头落实上级要求，严格执行公务用车、会议经费、公务接待费用等的管理规定，带头做到“十个严禁”，为全体干部职工做出了表率。为加强部门监督、民主监督、群众监督和媒体监督的作用，开发区党工委公开举报电话，同时采取专项检查、随机抽查、明察暗访等形式，对开发区各部门、各管区和领导干部进行监督检查。经过自查，中秋国庆节期间没有用公款搞相互走访、相
互送礼、相互宴请等拜年活动，没有用公款大吃大喝、游山玩水、出国(境)旅游等其它违反“十个严禁”问题。
篇九：恒正风肃纪对照检查材料
正风肃纪自查自纠报告4篇
老师的素养立即危害着院校的校风和学风，老师的品牌形象立即关联着学员素养的塑造。因而，师德师风，并不是简易的批评，只是一种精神实质反映，一种浓厚的专业知识含义及文化品味的反映!师德师风必须塑造，必须文化教育，更必须的是——每名老师个人修养!用本身的楷模功效和思想境界，让学员钦佩，进而效仿。仅有那样才可以确保立德树人的成效小孩才会“亲其师，信其道，从而“乐其道”。
作为一名任教很多年的老师，在此次自纠自查主题活动中，我关键从下列好多个层面来分析自身、审视自己。
一、最先，社会在发展，专业知识在升级，专业知识容积在扩张。不学习，就无法跟上时期的脚步。仅有大力加强教育科研的基础知识的学习培训，消化吸收新的教育思想、教学理念、教育模式，教育理念教育方式。才可以在业务流程上面有新理念、新突破，再上新台阶。次之，很多年来的任教，使我了解到：仅有在平凡的岗位中安安稳稳的工作中，不为人知的投入。并严格遵守《教师法》，以它为规则，時刻提示自身要依法执教。那样的人生道路才会过的丰富更有意义。
二、我喜爱文化教育，喜爱自身所从业的工作中，喜爱我们的校园。因而，无论在什么时候、哪些地方，我都要将校园内的权益放到第一位，時刻以“校荣我荣，校衰我耻”的精神实质来引导我。在搞好课堂提前准备、用心备课教案的基本上，持续探寻，胆大自主创新。工作上秉着“心中有总体目标，眼里有小孩”的标准。
三、文化教育事无大小，老师的一言一行全是小孩关心的层面，通常起着一种耳濡目染的危害功效。而这种功效又通常是根据这些看起来不值一提的关键点完成的，由于小孩眼里的老师全是实际的，而老师也是小孩心中中的“权威性式角色”。因此，我想時刻牢记-——人人有责，从我做起，从今日学起!我想以本身优良的师德师风品牌形象推动小孩。
四、在坚持不懈教好书推荐的另外，我从未舍弃过育善人。关键保证了2个：“爱”和“严”，这使我在工作上获得了不错的考试成绩，既更改了一大批后进生，又塑造了一批出色的学员。带上一颗“善心”去工作中，能够让学员感觉你是真心实意地关注他，减少了老师和学生的间距，另外，她们犯了什么错误，也就容易接受你的文化教育，迅速地多方面纠正。爱的那么深，有对学员观念产生的正确对待，更有对学员生活上切切实实的关注。更关键的是我就用善心培养小孩对团体，对别人的爱，一旦爱的那么深提升为对别人、对社会发展的使命感，那麼人格特质树木就塑造起来了。
五、存在的不足：1、工作中有时候不足扎扎实实，碰到困难不可以不畏艰难，有时候有听其自然的懈怠观念。在课堂教学实践活动中有时候瞻前顾后，不可以破旧立新地开展工作。2、对学员的思想动态报告掌握得还不够，因而处理学员的思想观念的难题经常不可以游刃有余。3、看待学员有急躁情绪，不足细心。
六、将来的勤奋方位1、摆正学习的态度，主动、积极提升集中学习。2、在工作上要严格自律，言传身教，真真正正保证言传身教。维持平静心理状态，不必过度急燥。在看待学员层面，要保证公平、公平的心态。尤其是看待基本差的学员要有耐心，持之以恒，看待不懂事的学员，能够选用一些较为率真随和的方法，因而，要時刻留意言传身教。3、在工作中全过程中，虚心接受教职员工们的意见与建议，提升本身的文化教育观念，提高自身勇于同安全隐患做果断抗争的胆量，塑造优良老师的自身品牌形象。重庆巴蜀初中行风评议自查自纠报告重庆巴蜀初中行风评议自查自纠报告依据市委市政府、市人民政府的分配，2020年教育部门被明确为个人行为评定目标。做为市教委直属机关的重点高中，为了更好地把巴蜀中学的行风评议工作中做好，充分发挥直属机关院校示范性、表率作用，营造优良的文化教育对话框品牌形象，能够更好地为学员、父母和社会化服务，院校依据《重庆市教育系统行风评议工作实施意见》和重庆市教委举办的教育部门行风评议动员会的相关精神实质，开展了用心、深层次的自纠自查。状况以下：一、高度重视，组织完善，对策强有力，保证行评工作中合理推动自4月12日市教委举办教育部门行风评议动员会之后，院校傅校领导、金镇长十分重视院校的行评工作中，依次举办校领导会和支部大会安排部署这一工作中，并决策创立巴蜀中学行风评议领导组，内设行风评议公司办公室，由傅唯泉校领导公安部党委，金永、唐良沐、胡天文学任副处长，党办负责人谭佐龙任纪检书记，各个地方室主任任成员，由行风评议公司办公室承担日常事务。傅校领导校园内行评动员会上强调：院校这段时间的中心工作便是搞好行评工作中，该校教职员工要把握住行风评议这一突破口，不但要认真梳理近些年来院校在改革创新和发展趋势中的成功案例，并且更要好好地思考，用心搜索难题和不够，找到阻拦院校发展趋势，不利于院校品牌形象的难题，并采用征性需求的处理对策，提升院校的管理能力教育教学水平，维护保养院校的整体形象，为教育部门的行风评议做出自身的奉献。院校根据举办支部大会、校领导会、办公会和一部分教职员工交流会从正反面积极开展自纠自查，院校归还该校每名家长发过《重庆市巴蜀中学关于行风评议征求意见函》，从领导成员工作态度，院校办学特色及发展、自主创新状况，各处室工作态度，员工工作态度，老师师风师德状况，院校学风状况，院校校风状况，老师对学员思想工作状况，老师在课堂教学工作上爱岗敬业的状况，学员所属班集体班级文化的状况，老师对后进生、后进生关注的状况，老师教育科研水准状况，院校扶持贫困生状况，院校整治二次收费状况，院校硬件配置和自然环境改进状况，对院校整体点评等十六个层面征询家长的建议，从这当中获得了很多有使用价值的信息内容，有利于促进院校的自纠自查工作中。二、取得成功的工作经验为院校的可持续发展观奠定了牢靠的基本近些年，巴蜀中学以其优良的学风，突显的办校工作实绩，优秀的办学特色，发展、自主创新的办校新出路获得社会发展优良的用户评价。被社会发展称为发展趋势更快可信赖的院校。归根结底有以下几个方面：1、院校有一个好的领导成员院校党建关联团结一致和睦，以事聚人；领导班子廉政勤政，开拓进取，深
得该校教职员工拥戴；领导班子办校观念优秀，明确提出“三本教学理念”；领导班子坚持不懈惠民兴校的标准，巨大地提高了教职员工的团队的凝聚力和主人翁精神，激发了教职员工的工作主动性。
2、院校高度重视师资队伍基本建设基本建设高品质的师资队伍是全方位推动德育教育的基本上确保。院校领导干部早在五年前就预估到文化教育的发展趋向，因此从內部下手紧抓师资队伍基本建设。近些年，每一次新学期新学期开学以前，院校都需要分配几日時间对该校300多位老师集中化开展培训学习，经过培训，思想解放，统一认识，明确责任，根据集中化学习培训，推动互相沟通交流，相互学习，扬长补短，有益于产生团队意识；对新分派来的在校大学生，院校采用转介绍，根据分派教导主任和技术专业具体指导老师并签署保证书推行一带一的方式加速骨干教师的发展；对该校教职员工进行当代教育专业技术培训，并对四十五岁下列的老师推行当代教育关键技术考試；高度重视老师的继续学习，适用老师出国留学学习和修读研究生学位；不拘一格进优秀人才，这几年院校采用灵便的现行政策，引入了一大批德高业精的高质量老师；院校积极主动创建让年轻人出类拔萃的体制，使一批年轻人发展迅速；院校创建了高端老师库，从着眼于将来的视角多方面学习培训，根据追踪塑造逐渐变成带头人，变成权威专家，变成研究者，变成高端老师；院校紧抓老师的师风师德基本建设，明确提出要以德育人，言传身教，院校还制订了严苛的师德师风组织纪律性，明文规定：禁止玩牌赌钱；不给自身教的学员搞家教老师家里养；避免惩罚和变相体罚学员状况产生，违反者除开展某些文化教育、交流会指责外，评先、调资、职称评审一律一票否决。根据一系列对策，近些年院校的老师业务素质提升迅速，并依次不断涌现以党的十五大意味着、全国各地“五一”奖牌获奖者曹黎枫教师为意味着的一大批敬业爱岗，德高业精，喜爱学员，甘于奉献，备受学员钟爱的教师。3、紧抓硬件配置和自然环境基本建设院校坚持不懈一切以学员为本，近年来资金投入近一个亿，积极主动推动硬件配置和自然环境基本建设，勤奋为学员构建一流的学习培训生活环境。院校资金投入一百多万余元为每一个课室安裝了两部分体式空调，使学员暑天也可以在教室静下心学习培训；院校资金投入一千多万余元修建了两幢中国一流设备配置的学生宿舍，每个公寓楼均有电話、中央空调、电热水器、洗手间、穿书橱、写台；院校资金投入几百万元修建三个学员饭堂，切底改进了学员的日常生活标准；院校资金投入一百多万余元修建的巴渝管理中心花苑，四季花开与关，巨大地清理了巴渝校园内；院校的逸夫科技楼和新修的公共图书馆是学员课外丰富多彩自身的好地方；院校资金投入近两千万元，改造的标准化的室内室外运动场地将于2020年九月交付使用。4、开拓创新，产生优秀的办学特色和恰当的教育教学理论院校历经很多年的实践活动和探寻，产生了优秀的办学特色，即“文化教育以民为本，校领导以老师为本，老师以学员为本”；院校坚持不懈把品德教育放到德育教育的第一位，把思想道德建设文化教育视作德育教育的压根，视作教书育人的压根，视作开展其他素养的文化教育，推动学员全面的发展的驱动力；院校坚持不懈把教学课堂做为执行德育教育的主战场，把第二课堂做为发展趋势学员个性化专长的重要途径；坚持不懈把心理状态减负增效做为学生减负的关键內容；坚持不懈把执行当代教育，塑造学员的当代观念和当代才可以做为德育教育的突破点。把塑造学员三种工作能力（即娴熟用电脑，得到迅速高效率地获得信
息资源管理信息内容的工作能力；灵活运用一门外国语，提高二十一世纪国际化人才的生存力；熟练阅读方法，得到终身学习、全方位讲解社会科学和人文学科的工作能力），六种观念（即国际性观念、当代观念、创新精神、合作观念、民主化观念和诚实守信观念）做为德育教育的关键培养计划。
5、德育教育探寻迈开实际性的脚步院校积极主动开展德育教育探寻，并把进行课堂教学改革，运行探究性学习做为执行新时代德育教育的突破点。根据进行探究性学习，勤奋为学员搭建对外开放的学习环境，为学员给予多种渠道获得专业知识，并将学得的专业知识综合性运用于实践活动的机遇，塑造学员掌握社会发展，了解当然，探索科学的自主意识，提高学员关心人生道路、关心当然、关心社会发展的责任感和使命感，提升学员发现问题和解决困难的工作能力，塑造学员的创新意识、实践能力和求真务实的创新精神。1月8日，市人民政府程贻举常务副市长、市人大肖祖修办公室副主任和市教委欧可平负责人和来源于四川、云南省等中西部省份和全省40县市县市主抓文化教育的领导干部和100多家初中领导干部和老师意味着总共400余名，观看了由我院筹办的重庆探究性学习当场交流会。此次交流会，赢来啦一阵阵衷心的赞誉声。宾客们觉得：巴蜀中学的探究性学习进行得很有特点，展现了现代教育办校方位，展现了学员的行为主体影响力，塑造了学员的创新意识和实践能力，推动了院校和社会发展的有益融合；此次交流会为重庆的探究性学习开过一个开好局。6、院校坚持不懈依规办校，重视组织建设，推行政府信息公开，塑造院校优良的领域品牌形象。对于当今二次收费的热点话题，院校各类收费标准推行“三公布”，即收费标准现行政策公布，收费标准新项目公布，收费标准公布，对院校的代收费保证报销，盈余一律退回学员。根据两年的勤奋院校的办校构思更清楚，总体目标更确立，管理方法更标准科学研究，法令更通畅，清晰度高些，教职员工主人翁精神更强，参加的主动性高些，推动了院校的良好发展趋势。7、关怀贫困生，搞好扶持欠缺院校工作中近些年我院普通高中招生了许多贫困生，为了更好地让贫困生也可以顺利学有所成，院校创立了扶持贫困学生领导组，并按时科学研究工作中，每一年要拨出去三十万元支助贫困生，并积极主动启动共产党员和众多教职员工爱心捐助，仅上学期院校共产党员和一部分教职员工一次性捐助就达7680元，用以支助贫困生。校领导傅唯泉朋友很多年来一直坚持不懈每个月从薪水中取出300元支助出色贫困生，领导班子金永、副校唐良沐、胡天文学，离休老师胡桂秋等每个月都固定不动支助一名贫困生，在校内校外被大家传为佳话。此外院校高度重视对欠缺院校帮扶。如院校每一年对秀山一中免费帮护二十万元，处理她们办校中的资产艰难；在98年底，新闻报道新闻媒体了重染厂子女校的老师们14月沒有领取薪水，仍坚持不懈在文化教育职位上默默奉献的感人故事后，教职员工积极捐助一万元，院校党组机构各党委委员和申请入党积极分子意味着30余名远道而来给该学校老师们送来到捐助，这一主题活动经主流媒体持续报导后，在全市造成了非常好的危害。此外院校还派遣高级教师和中层给与62中合潼南塘坝初中、柏梓镇中给与课堂教学和管理方法上的适用。8、创市文明校园，使院校各类工作方面阶梯近几年来院校依照市文明校园的规定，大力开展创先争优活动。院校制订了建立整体规划、并逐一贯彻落实。根据该校教职员工近些年的共同奋斗，现阶段根据了市扶贫办的审查，并被中国共产党重庆市委、重庆市人民政府取名为市文
明校园。9、突显的办校工作实绩，被大家称为“巴渝状况”院校造就了全省认可的办校工作实绩：普通高中课堂教学自1995年至今，
持续得到市教委授予的普通高中课堂教学工作中三等奖、优秀奖，考上全国各地重点大学的总数呈大幅度升高趋势。今年高考成绩显著，理工科关键发布率和文史类关键发布率均为全省第一，在其中600分之上193人，有26位同学们各自考上北京大学、清华大学。我院数、理、化等课程均有一支奥赛指导技术专业教练员团队，并推行教练责任制。优秀生入校后，马上接纳各个教练员的学习培训。高中数、理、化全国各地比赛中，1999－三年内该学校学员获全国一、二、三等奖达373人数，达127人数，达到145人数，在其中有10人各自进到全国各地数、理、化奥赛暑假夏令营。田涛同学们得到国际性物理学奥林匹克运动会比赛冠军。级全国各地中学数学、物理学、化学竞赛重庆市分赛区的三个第一名各自由我院斩获，并有4人进到全国各地奥赛暑假夏令营，一人进到国家集训队。中学被称作重庆的一面旗帜。
10、加强宣传工作中，塑造优良的社会发展品牌形象近些年院校发展趋势较快，各层面的工作中造成社会发展普遍的关心，并造成积极主动的反应。如《重庆日报》在焦点新闻以套红显眼文章标题报导巴蜀中学灵活运用青年人业余组中央党校阵营，在高学段学员中用心进行以学习培训毛泽东思想为具体内容的党的基本专业知识文化教育，向全省详细介绍工作经验；《人民日报》（正版）就我院7月1日6名学生党员和20多位申请入党积极分子校园内互联网教育室，浏览人民日报新闻正版上有关江泽民主席主题活动的专题讲座，努力学习江总书记“三个代表”关键观念，庆贺我党生辰的专题党课主题活动做提审；1月9日，《重庆日报》用近1/2版报导我院进行“探究性学习”的状况和获得的突显实际效果；近年来央视、重庆电视台、重庆市有线电视台、《重庆日报》、《晨报》、《商报》等新闻媒体从不一样视角报导巴蜀中学新闻报道近一百多条，在市內外造成很大反应，也造成众多同行业的巨大关心。近几年来我院招待市內外参观团体九十多个。三、存在的不足院校在迅速发展趋势全过程中也显现出许多难题，历经深层次自纠自查和调查问卷，具体来说有下列十一点：1、班额过大，扩大招生速率过快。2、招收不足标准，以往有违反规定服务承诺状况。3、一部分老师有家教老师家里养的状况。4、某些老师责任感不强，文化教育教学策略不合理，教学内容较弱。5、一部分老师违反规定补习，扣除较高的补习花费。6、级组扣除的课后练习服务费较高。7、学员的课业太重，不利学员全面的发展。8、校园内更新改造幅度大，一段时间危害学员的体育课程和课余锻练，基本建设噪音大且危害时间长，在一部分学员和父母及其周边住户造成欠佳反应。9、校园内外来人口过多，工作人员较杂，校园内道路人车混行，有很多不安全要素，学员和父母对于此事有体现。10、学校文化基本建设落后。11、附近教书育人自然环境差，院校附近网咖、电玩城过多。四、整顿的关键对策
㈠搞好鼓励工作中和舆论宣传工作中对于行评气氛不浓和一部分教职员工对行评工作中的排斥、抵触心态，院校行评领导组决策，举办各种各样鼓励大会，讲明大道理，让院校各个党员干部和众多教职员工深刻认识行评工作中的必要性，促使深厚的每个人关心行评、每个人参加行评的局势。院校下发了《重庆市教育系统行风评议工作实施意见》和重庆市教委举办的教育部门行风评议动员会的相关文档；立即将院校行评工作中的进度写出简讯，下发该校。重庆市各重大新闻新闻媒体了巴蜀中学行评工作中所突出成绩，在其中《重庆日报》一篇，《重庆晨报》几篇，《重庆商报》三篇，《经济报》一篇，重庆电视二台报导新闻报道一篇，重庆有线台报导新闻报道一篇，重庆卫视报导新闻报道一篇，《重庆教育信息》一篇，教体局分享简讯一篇。㈡推行整顿负责制对自纠自查发觉的难题，行评办开展了用心的整理，并举办专业的贯彻落实办公会，将难题归口管理到有关部室，层层落实。推行各单位负责人责任制，由负责人承担搞好本部室的整改措施工作中，并找到难题的缘故，制订行之有效的改进措施。推行负责人责任制后，防止了整顿难题的忽略和单位间的推卸责任，提高了各个领导干部的责任感。㈢加强师风师德，提升组织建设，促进行评工作中广泛开展对于一部分老师的师风师德难题，院校机构各学段教师用心自纠自查，并普遍征求老师对院校师风师德基本建设的建议，在这个基础上学校制订了《巴蜀中学教师职业道德公约》，规定众多老师爱校如家，爱生如子，遵规守纪，自尊心自我约束，善于任教，做终生学习的榜样，争当师德师风榜样、教书育人榜样、课堂教学权威专家。对于院校党员干部的工作情况，院校制订了《巴蜀中学干部工作责任书》，从清正廉明、廉洁、为人正直、为人处事、学习培训等层面对党员干部明确提出了较实际的规定。对于调查问卷体现出的级组的难题，院校从提升级组管理方法的视角，制订了《巴蜀中学行风建设年级责任书》，规定各级组搞好班级师风师德基本建设，塑造老师整体形象；提升班级备课组管理方法，充分发挥总体功效，提升教学水平；提升班级文化、校风建设，构建深厚的学习气氛；重视父母，紧密与家长的联络，用心征求意见与建议；不强制性学员选购课堂教学輔助材料，不向学员推销产品产品，不向学员和父母索要金钱；榜样遵循我国法案，不违反规定收费标准。根据制订《巴蜀中学教师职业道德公约》和签署《巴蜀中学干部工作责任书》、《巴蜀中学行风建设年级责任书》，使院校的行评工作中由虚到实，使众多老师进一步确立了言传身教的规定，使各族群众能够更好地塑造责任意识、清正廉明观念、廉洁自律观念，使各级组管理方法更标准，完全整治二次收费状况，进而合理地促进巴蜀中学的行评工作中。㈣提升对学员的管理方法，制订并执行“避开手机游戏”环境整治计划方案近期，各学段打网络游戏的学员呈持续上升趋势，且有的学员痴迷网咖，乃至整夜不归，已在校园内产生很严重的危害，已比较严重危害到一部分学员的学习培训和身体健康，为合理抵制这一歪风邪气，院校决策该校鼓励，环境整治。1、院校有方案地进行系列产品教学活动，加大宣传幅度，产生恰当的舆论引导。2、各班进行有目的性的班会主题，进行互联网正确引导文化教育，让众多
学员深刻认识电脑上游戏的危害，进而在班集体产生恰当的社会舆论气氛。3、协同工商局、文化厅、公安局依法取缔附近的网咖、娱乐室。4、提升内控管理，提升对学员的管控，不给学员以机会。①提升教学管理，尤其是体育课程、自修课等课的管理方法，避免学员擅自
出门进网吧。②提升宿舍管理方法，严苛考勤管理；创建反馈机制方式，立即学习情况，
积极主动采用解决之策。③保卫科分配保安人员白天黑夜巡查，尤其是对学员宿舍周边提升巡查。④制订玩游戏违法乱纪重点惩罚对策，增加对违法乱纪学员的惩罚幅度。㈤加速基本建设项目进展，提升对施工工地的管理方法，降低对孩子学习日
常生活的危害。对于院校全力开展校园内更新改造之时，危害了学员的体育课程和课余锻练，
工程施工噪音危害学员的学习培训和歇息这一难题。院校科学安排工程施工時间，减少工程施工噪音，减少工程项目施工期，尽量减少对学员的学习培训、日常生活导致不良影响，尽早给学员一个舒服、清静的学习培训生活环境。
㈥对于饭堂环境卫生不太比较满意，工作员衣着不齐整，卫生状况较弱，菜肴品质不高，种类很少，饮食搭配不合理，价钱较高难题，院校提升对饭堂从业者的培训教育，提升相关工作人员责任意识、环境卫生观念、担当意识，院校整治饭堂纪律，提升饭食品质，减少价钱，使学员令人满意用餐。
㈦对于行评自纠自查中体现出的对院校的弱势人群后进生关注、照料不足积极的难题，院校规定各学段、各班进一步落实“以民为本”的教学理念，真真正正保证老师爱惜每一个学员，满腔热忱地关注激励后进生、后进生。课堂教学上规定老师掌握好进展，操纵好难度系数，目的性更强，让后进生能逐渐提高信心，尽早减少向优生优育转换的全过程。
㈧对于众多学员和父母明确提出的校园内道路人车混行，很不安全的难题，院校提升了门卫室管理方法，限定车子进到校园内，并制订禁鸣禁止停车等相对应规章制度，保证学校环境的改进。
五、下一步工作构思㈠制订最近、中后期工作规划，集中化处理好多个关键难题1、最近工作重点和总体目标：一、在深入了解行评工作中必要性的另外，要充分运用行评组织的功效，保证行评领导成员的权威性，保证机构强有力，目的性、目的性强、工作效能高，使该校行评整顿工作中稳步推进；二、依照市教委的规定，标准招收纪律，不违反规定招收；三、依照市教委“三限”的规定，融合院校的具体情况，做好下学年度高初一的整体规划；四、提升对各级组的管理方法，劝阻一切二次收费；五、提升学校环境整治，给学员造就一个好的学习环境；六、进行“避开手机游戏”环境整治工作中；七、制度建设，推进整顿成效。2、中后期工作重点和总体目标：一、提升学校文化基本建设，产生深厚的教书育人气氛。院校在2020年基本建设项目基本上完毕后，将下手开展该校的文明建设，并争得用一到2年的時间进行；二、开展校园内的园林绿化。将依据巴渝的自然地理和房子特性，开展垂直绿化；三、提升教师研修，塑造高端老师；四、创建科学研究的教育评价体制，不断加强众多老师的工作主动性；五、提升对学员业余生活的具体指导，丰富多彩学员的业余生活，推动学员全面的发展；六、采取一定的有效措施封闭式校区，降低对孩子学习的干拢，有益于对学员的
管理方法。㈡提升查验、催促，提升整顿品质院校将尽早建立由行评领导组、父母正风肃纪观察员和学员意味着构成的协
同稽查组，按时对整顿的新项目开展查验。查验內容包含：对整顿的了解和心态，整顿的进展，整顿的实际效果，推进对策等。对在查验中发觉整顿不到位的单位和本人，院校将批评通报，并开展惩罚，对行動快，对策有力，效果非常的好的单位和本人，院校将开展嘉奖和奖赏。
㈢进一步统一思想意识院校将在近期举办该校的集中化整顿动员会，把该校教职员工尤其是各处室、各学段党员干部的观念统一到整顿上去。要从实践活动“三个代表”的高宽比了解整顿工作中的必要性，从维护保养全省教育部门整体形象的视角了解整顿工作中的迫切性，从健全学校管理制度，提升该校教职员工素养，提升学校德育教学水平的必须，了解整顿工作中的重要性，进一步更改消沉看待和不在乎心态，完成“叫我改”为“我想改”的观念飞越，把推进、推进、自主创新、提升的工作目标围绕于整顿整个过程。总而言之，院校十分重视本次行风评议工作中，将采取措施对策进一步推开展评工作中，保证以评促改，以评促建，以评促改革创新，以评谋发展，并争取在本次行评工作上作出考试成绩，取好直属机关关键院校的楷模、带头作用，为全省教育部门行评工作中做出自身的奉献。重庆巴蜀中学二OO二年五月二十三日花艳中小学行风评议自查自纠报告花艳中小学行风评议自查自纠报告花艳中小学依据教育局和区教育局关于教育行风评议的指示精神，以毛泽东思想、“三个代表”和党的“十六大”精神实质为具体指导，重点围绕“文化教育服务于人民，院校为学员考虑”这一主题风格，用心进行文化教育行风评议主题活动，现将院校的文化教育行风建设工作中自纠自查以下：一、加强组织领导，真抓实干院校在思想方面十分重视此次行风评议工作中，专业举办了领导成员会，把该项主题活动列入当今环节的关键工作中来抓，院校创立了校领导董光杰朋友为小组长，党委书记为成员的文化教育行风评议领导组，各项任务明确分工，坚持不懈“谁负责人，谁承担”的标准，齐心合力搞好各个阶段的工作中。制订《花艳小学教育行风评议实施方案》，严苛按照计划逐层执行，并制订考核机制，在工作上对工作员按时评定，与年终考核挂勾，使此次评定工作中在有观念、有提前准备、有方案、有贯彻落实的管理机制下合理进行。二、重视主题教育，构建优良社会发展气氛院校把“三个代表”关键观念和十六大报告做为提高教师观念思想政治素质的关键学习内容，按时机构教师学习、探讨，另外提升老师的培训工作和机构各种竞赛，以提高教师业务水平根据张贴标语、办宣传牌、社会发展服务承诺公示栏及其主流媒体，宣传策划我院的文化教育行风评议工作中的优秀经验做法和先进人物事迹典型事迹，使院校在社会发展中塑造优良的品牌形象。三、自纠自查，选准病原菌院校依次机构了三次社会发展调查问卷主题活动,一是四月份融合师德月主题活动，我们在学员和父母中进行了有关教师师德的问卷调查主题活动。二是
七月份又在学员和父母中进行了文化教育行风评议“回头巡视”问卷调查主题活动。三是我们在老师中进行行风评议调查问卷主题活动。大家对调研的結果开展了详尽的统计分析，把体现出的难题筛选，依据难题大家拟出整改意见，列举解决困难的具体办法，真真正正作到人民群众挑刺，大家积极主动改善提升。对基层反映的难题我们都是那样解决的。一是父母体现有的班集体学员两极分化的状况比较严重。新学期开学后提前准备举办老师会和教研组久会，规定每科老师提升课题研究，提升教学水平，教导主任要融洽好每科老师的关联，教务处要严格要求调课补课，确保学员每科上的学时平衡，对患病或因人旷课的老师，一定要分配双师型教师补课或是补上，确保教学计划和教学水平。二是学生校服难题。父母体现院校每一年学生校服拆换频次过多，色调很杂，对这个问题，院校探讨决策学生校服2年换一次，色调不会改变，款式不会改变，降低征定频次，以缓解父母的财政负担。三是饭堂的难题。父母体现高校食堂的饭食份量不够，学员食不果腹，院校在学期开始提升对饭堂的管理方法，饭食的价钱上调0.1-0.两元，拆换便捷碗，饭食分量要足，食不果腹的学员能够再完全免费添饭，因不小心而泼掉饭食的学员可完全免费补，确保学员吃饱了。四是父母体现老师与她们联络太少，沟通交流不足。院校规定老师常常与父母联络，按时走访，平常多通电话，还需要根据工作评语与父母联络，每名老师专业提前准备一个父母联络记录簿，详尽记述每一次联络的状况，院校定期维护。五是父母体现有的老师授课模棱两可，学员听不明白，尤其是数学学科。院校找某些老师交谈，文化教育他改善教学策略，提升课堂教学水准。学期开始把数学学科的课程管理和课题研究做为重点工作来抓，另外要提升中层的文化教育，要言传身教，以身作则，在老师中起好表率作用。六是父母体现有老师批改作业沒有贯彻落实，有些是学员批阅，也有的压根就沒有批阅。学期开始规定老师一律自身批作业，禁止老师让学员批作业和老师不批作业，教务处和教研组每星期对老师的备、教、辅、改好多个阶段严苛查验，对贯彻落实不太好的老师，扣发当月考评薪水的20%，与年终考核挂勾。对难题大家用心核查后整顿，对责任者作严肃认真批评教育，勒令期限整顿。
四、吸取经验，健全管理模式依据此次文化教育行风评议发觉的难题，院校再次修定了《教育教学要求》、《教师工作纪律》、《非正常性开支的有关规定》、《财务室管理制度》、《教师十不准》、《收费工作纪律》等相关规章制度，又制订了《调代课制度》、《教师备、教、辅、改要求》、《商店食堂管理制度》等规章制度，以标准院校的管理方法，进而确保院校各项任务在合理的管理模式下运作。大家用公示栏向社会发展服务承诺，大家并把对社会发展的公布服务承诺列入年终考核的內容，谁出难题，谁承担，推行一票否决制。院校按时对老师各个领域开展查验考评，发现问题严厉查处，决不会姑息养奸。五、发挥特长，继续努力根据此次行风评议，大家也看到了社会发展对大家的优良点评，广泛认为院校的工作态度好，责任意识强，政风廉洁基本建设抓的实，师德师风水准提升迅速，老师喜爱学员，敬业爱岗，重视父母，无体罚学生的状况。这种优良点评高度肯定了大家的工作中，我们要为此为驱动力，进一步加强师资队伍的管理方法和基本建设，提高教师的业务能力和社会道德水准。师德教学活动要长期性坚持到底，把其做为学校发展规划的关键工作中。另外提升主题教育，多运用主流媒体宣传策划老师、学员和父母中的好人好事事迹和典型事迹，使院校在社会发展
中塑造整体形象。伍家岗区花艳中小学8月20日
育英学校行风建设自查自纠报告为深层次贯彻执行巨野县教育部门指示精神及院校评议正风肃纪实际实施
意见，我院创立了行风评议领导组，制订了评议正风肃纪工作中实施意见，另外对行风评议的具体内容开展了自查自纠。对于社会发展、老师体现明显的、关注的难题，采用了合理对策，入村入户口，走访调查家长，并干了认真细致的工作中，使自纠自查真真正正找到难题，并贯彻落实处理。为进一步提高我院的行风建设，为教育科研服务保障，现就我院自纠自查的情况报告以下：
一、指导方针：以“三个代表”关键观念和党的xx届四中全会精神实质为具体指导，以搭建“平衡和睦安全”文化教育为目地，大力加强学校德育行风建设，处理人民群众高宽比关心的网络热点、难题难题，维护保养好最众多广大群众的共同利益，办完群众满意的文化教育，推动学校德育的跨越式发展，塑造学校德育的整体形象。二、改进措施1、完善制度，依规管理方法。我院坚持不懈以法制校，以德育人，规范管理，进一步提高文化教育教学内容，全方位推动德育教育。为了更好地进一步加强院校领导成员的基本建设，推行一把手亲自抓，不断完善各类管理制度，提升少先队红邻巾监管团队和环境卫生监督岗、安全性监督岗基本建设，加强教务部工作成效，优化各种各样量化分析评定工作中，健全院校的各类管理方案，使院校的各项任务保证有据可依，对策有力。2、抓师资队伍基本建设。我院关键从下列四方面增加对师资队伍管理方法：一是抓老师政冶集中学习，提高教师政冶思想政治素质；二是抓教育教学，塑造实干、无私奉献、责任意识；三是抓基本技能的训炼，专业技能训炼；四是抓业务流程基础理论培训学习。3、提升领导班子，强化管理。以课堂教学改革，探寻新的教书育人方式为关键，以修定健全院校管理方案，激发老师执行德育教育的主动性为突破点，开展管理方法深化改革。推行老师全体人员聘任制，环境卫生工作中结尾淘汰制，党组织监管，教代会管理决策的管理模式。各项任务清晰度强，接纳媒体监督，民主决策，推动了文化教育教学水平的进一步提高。三、收费标准状况——院校毫不动摇地落实省一费制文档，严苛依照要求的新项目、规范收费标准。收费标准保证立即标准并出具财政局统一发票。——推行教育收费公示制度，在校园内当眼处公示公告收费标准新项目、规范，接纳社会发展、媒体监督。院校行政部门一班人常常深层次到各班监督收费标准状况，未发觉一例二次收费个人行为。——进一步贯彻落实“收支两条线”工作纪律要求，院校的财务会计井然有序。四、校务公布院校完善了各类管理制度，创建校务公开栏、行风评议捐款箱，开设投诉电话。坚持不懈推行公布做事要求程序流程，公布做事結果；公布违反规定老师事件处理，虚心听取老师和各界人士的监管。
五、师德——用心机构全体人员教师学习《教师职业道德规范》及《师德考核细则》，保证每一个公司办公室贴到一份，院校规定记熟熟背为此管束自身的个人行为。——紧紧围绕提升我院文化教育教学水平，紧抓师德师风、师风基本建设，提倡敬业爱岗，服务项目学员，无私奉献文化教育的职业道德规范。对老师惩罚、讥讽、污辱、变相体罚学员状况，开展严肃查处，推行一票否决制，并创建了老师体罚学生追责规章制度。六、环境整治为进一步加强我院安全工作，提升老师学生安全防范意识，避免安全事故产生，我院自始至终把综治、安全性、环境卫生等工作中纳入院校工作中的关键周例，把环境整治工作中自始至终作为进一步提高教学水平，提高工作能力文化教育的可靠保证来抓，坚持不懈全员参与，密切配合。与各教导主任及每一位老师签署了《安全工作目标管理责任书》，责任到人；完善了门卫制度，校园内管理方案，安全知识教育工作规范，不断完善了安全工作档案资料。树牢安全第一，防患于未然的观念，打造出安全和谐校园。七、存在的不足行风建设是关联到社会稳定、人民群众满不满意的重要，现阶段，在自纠自查自我评价中发觉我院现阶段犹存在下列难题：一是某些教师的责任心不足，师德有待进一步加强；某些老师工作能力着力提高；一部分中老年人老师对当代教育技术性接纳较迟缓；某些骨干教师工作责任心不足强。二是学员的个人行为习惯的养成不及时，乱扔外果皮碎纸、吃零食、等状况沒有完全堵绝。三是某些教师在一定水平上还存有着惩罚与变相体罚学员状况。在将来的工作上，院校一班人将领着全体人员教职员工持续探寻，敢于实践活动，认真梳理工作经验及不够，勤奋改善工作中，以圆润的工作积极性，投身于到教育科研当中，办群众满意的文化教育。巨野县沙沃育英学校XX年11月16日
篇十：恒正风肃纪对照检查材料
按照这次民主生活会的要求，对照《准则》、《条例》规定，我对个人进行了认真的剖析，切实感觉到自身在学习、工作、生活等方面还存在许多问题和不足。现针对自身存在的不足进行自我剖析，请各位领导和同志们批评指正。
一、自身存在的问题（一）政治合格方面。一是政治敏锐性不够强。作为纪委书记，自我感觉在监督和维护党的政治纪律上力度小、办法少，存在工作方法简单、纪律督查不严、责任追究不到位等不足之处。二是贯彻执行民主集中制不够坚决。作为纪检监察机关，对贯彻执行民主集中制情况的监督力度小，特别是对个别部门不主动接受监督，甚至躲避监督的行为，没有及时纠正，没有履行好自己的责任。（二）执行纪律合格方面。一是遵守党的政治纪律、政治规矩不够坚决，有打折扣、搞变通的现象。对社会上的一些错误思想和言行，没有上升到政治的高度来认识，只做到了不信不传，斗争性不够，没有予以坚决反对和制止。二是按规矩办事的意识不够强。对规则、和程序的严肃性认识不足，对职权范围、权力边界把握不准，在纪律审查工作中有请示不及时、不主动的现象。三是维护纪律存在短板。坚持关口前移、抓早抓小的具体措施不多，维护和执行纪律不到位，也是自己没有真正用权为民、按规矩办事的表现。（三）品德合格方面。一是奉献精神弱化，奋斗进取的劲头不足，遇到困难时，有时会回避退缩。二是自我约束不够严格。拿纪律和规矩的尺子量别人多、量自己少，和自身比的多、和模范先进比的少。怕拒绝朋友的好意，引起不团结；怕拒绝别人的邀请，造成“不亲民”。作为纪委书记，一言一行，都是一面旗帜、一面镜子，必须对自身要求更严、更高，绝不能授人以柄、落人口舌。（四）发挥作用合格方面。一是工作落实做得不够。在充分发挥纪检监察工作对经济社会发展的推动作用方面思考不深，为人民服务、对群众负责还没有在工作实践中得到完全落实。二是攻坚克难的精神不足。对违纪问题、腐败规律缺乏深层次的思考和系统性的认识。比如，在查办村级违纪案件时，只注重对当事人违纪问题的处理，没有根据查处情况研究更深层次的问题，从完善制度方面彻底杜绝这类问题做的不好。反思起来，主要是因为自己面对急难任务，有时存在畏难发愁情绪，缺乏一种担当精神和攻坚克难的勇气。二、产生问题的原因分析
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（一）理想信念不够坚定。对于自己来说，自信政治立场、理想信念不会有什么大的问题，放松了对主观世界的改造，对思想上、工作上存在的问题不能严格要求，导致工作满足于现状，创新意识不强，进取精神不足。工作中出现问题时，往往是从工作本身找原因，而没有上升到世界观、人生观、价值观和思想觉悟的高度进行思考剖析。
（二）党性修养不够过硬。我自认为从事纪检监察工作，无论是党性修养，还是理想信念、道德境界，都有天然的优势，在这种思想的驱使下，不自觉放松了党性锻炼，在思想上、行动上自觉按党性原则办事的意识弱化，自我、自我改造、自我完善的动力不足，有时甚至把自身问题归咎于社会环境，缺乏反躬自省的勇气和毅力。党性修养没有常抓不懈，是遵守党的政治纪律、政治规矩不够坚决，作风不够深入等问题产生的深层次原因。
（三）宗旨观念树的不牢。没有从思想深处摆正和群众的关系，想问题、办事情、作决策，没有把群众满意放在首位，没有充分考虑和尊重群众的意愿。工作中，遇到问题往往有主观主义和经验主义倾向，针对问题沉下去得少，有时会有功利思想，指导工作主观意志成份多，为群众想得少、做得少。之所以存在这些现象，是由于宗旨观念不强，没有在思想上、行动上牢固树立为人民服务的意识，没有从根本上把“权为民所赋、权为民所用”的理念植入心中，没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，没有把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的利益作为工作的出发点和落脚点。
三、努力方向和改进措施今后，针对查摆出的问题和剖析的根源，我将结合工作职责，逐条逐项、严肃认真整改，作一名忠诚干净担当的纪检监察干部，请同志们监督帮助。（一）坚守对党忠诚的政治品格。始终牢记职责使命，在党言党、在党忧党、在党为党，真正成为党和人民信赖的忠诚卫士。一是加强思想改造。带头端正学风，在集体学习之余，加强个人自学，不断加强思想改造、强化理论武装。二是增强党的意识。自觉坚守对党忠诚的政治品质，始终把党放在心中最高位置，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。三是锤炼党性修养。严格党内生活锻炼，勇于查摆和剖析问题，开展触动思想灵魂的批评与自我批评。（二）严守个人干净的做人底线。严守党规党纪，做到自身正、自身净、自
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身硬。一是坚持秉公用权。强化法治思维，注重运用法治思维和法治方式不断强化法治观念做好监督执纪工作；强化规矩意识，把党的规矩作为严以用权的刚性约束，客观公正地调查处理问题；强化制度约束，坚持重大事项集体研究，认真执行党内民主和纪律检查各项制度，确保用权守规矩、用权受监督。二是保持清正廉洁。常念纪律和规矩的“紧箍咒”，牢牢守住廉洁底线，抵制一切腐蚀诱惑。面对朋友，切记人情里面有原则，交往之中有政治；面对金钱，不起贪恋之心，不取不义之财；面对监督，心有所戒、行有所止，自觉养成在监督下工作的习惯。三是提升思想境界。认真对照学习先辈先烈、先模人物，查找思想上的差距和工作上的不足，始终保持自觉抵制特权思想的定力，始终保持对特权思想和特权现象的警觉，始终保持对高尚品德和完美人格的追求。
（三）塑造敢于担当的职业素养。深刻认识作为纪委书记的使命和责任，强化担当意识、创新意识，认真履行监督责任。一是严明党的纪律。抓好《准则》和《条例》的贯彻执行，严肃查处违纪问题。对不守纪律、不讲规矩的行为，发现一起、严惩一起，让干部敬畏法纪、自警自励，营造守纪律、讲规矩的良好政治生态。二是严肃正风肃纪。准确把握运用监督执纪“四种形态”，抓苗头、扯袖子，防微杜渐，从群众关注的作风问题抓起，紧紧扭住“四风”问题不放手，持之以恒开展监督检查，强化“严管就是厚爱”的理念，全面加强教育、管理和监督，时时处处用纪律和规矩管住大多数，对严重违纪行为，依纪依规严肃处理。三是坚持执纪为民。始终以群众满意为最高标准，以维护群众利益为最终目标，切实纠正损害群众利益的不正之风，让群众切身感受到反腐败工作的明显成效。
篇十一：恒正风肃纪对照检查材料
P> DOC可编辑修改--------为你整理各种最新最全办公范文--------双击可以删除国庆期间学校正风肃纪自查报告范文
国庆前夕，我校认真贯彻落实中央八项规定、省市区十项规定、持之以恒纠正“四风”工作电视电话会议精神，按照省、市、区纪委的要求，现就我校国庆期间正风肃纪工作情况汇报如下：一、学校党政领导高度重视正风肃纪工作，召开了全校教职工会议，传达了上级纪委正风肃纪的会议精神。会上党支部书记何汝强传达了上级纪委有关正风肃纪的文件，对国庆期间正风肃纪工作进行了安排。全校教职工统一了思想，认真对正风肃纪工作，对正风肃纪工作有了正确的认识，党员干部坚决不折不扣执行中央八项规定、省市区十项规定，坚决丢弃“等待观望”、“避风头”、“打折扣”、“搞变通”的错误思想。二、结合民主评议学校政风行风工作，开展正风肃纪宣传工作。学校结合民主评议学校工作，为了让更多的学生和家长及社会各界人士参与到民主评议政风行风工作中来，学校召开了学生、家长、教师座谈会，对学校政风行风进行了评议，通过收集意见，学校了解群众心声，倾听对教育关心的热难点问题以及教育的发展问题进行意见征集和建议。为下一步正风肃纪的自查自纠工作奠定基础。
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三、学校国庆期间正风肃纪工作安排，党支部纪检小组开展检查工作。1、要求全校教职工遵守劳动纪律，按坐班时间上下班，党支部纪检组进行不定时的抽查，打好考勤。2、要求全校教职工遵守职业道德，上课不接打手机，办公室不做与工作无关的事。党支部纪检组进行巡回检查，发现一起通报一起，绝不姑息。3、严禁公款吃喝，严禁公款送礼，严禁公款旅游。党员干部要带头严于律己、率先垂范的侵蚀。党支部纪检组进行监督。4、封存公车，9月30日，公车入库封存，车钥匙交到党支部纪检组手中。5、国庆期间，学校对教职工不得滥发津贴、补贴、奖金、实物。党支部纪检组进行监督。6、国庆期间值班护校，值班领导和值班护校人员要到岗，党支部纪检组进行不定时的抽查在岗情况。国庆期间，我校党支部严格按照省市区纪委要求，认真贯彻落实中央八项规定，学校没有任何违纪事件。坚决抵制各种不良风气
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篇十二：恒正风肃纪对照检查材料
P> 学校正风肃纪自查报告范文学校正风肃纪自查报告范文市教育局机关党委：根据市教育局关于印发《广元市教育系统“正风肃纪”专项活动实施方案》的通知的精神，学校党总支和各支部严格按照“五排查、五整治”的要求，以贯彻落实中央“八项规定”为切入点，以纠正形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风为具体要求，针对教育教学、学校管理、家校关系等各方面着力排查整治党员干部在作风方面存在的突出问题，进行了严格了自查自纠行动，并对存在的问题进行了认真的整改，取得了一定的效果。现汇报如下。一、制定了本校的活动实施方案，对活动的指导思想、目标要求、实施步骤进行了细致的安排。二、成立了“正风肃纪”专项活动领导小组和办公室。(一)领导小组组长：陈大向副组长：官英、陈玉培成员：罗保林、杜明宝、冯孝传、冯成云(二)办公室主任：陈素莲副主任：尹鸿成员：陈子卫、李盛虎三、健全制度，形成长效机制。
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学校进一步完善了相关制度规定，明确重申了工作纪律和劳动纪律。并明确要求职工不迟到、不早退，在上班时间不允许玩游戏，不允许上与工作无关的网页，不允许上班时间串岗脱岗。同时，在工作中严格落实本学期计划中制定的中层干部下基层活动，并实行定期督查与不定期检查相结合。我校通过开展“五个不准”，职工无论在日常行为规范，还是在业务工作上都有很大的改观。同时，我校把专项行动成果上升制度，纳入长效规范机制。本着“注重整改纠建并举”的原则，将较为完善的规范制度贯彻到专项行动始终，并以此次活动的开展作为契机，建立了长效机制。1.健全加强学习和宣传的长效机制;2.坚持联系和服务职工的长效机制;3.加强端正行风、队伍管理和建设的长效机制;4.加强干部作风建设和职工作风建设的长效机制。四、进行自查，积极整改。我校按照上级党委关于专项行动的重要内容要求，针对十类违法、违反党风党纪行为进行了认真的自查，并对于发现的问题进行了认真整改。(一)我校注重在工作中解决实际问题，现场办公。能现场解决的问题绝不开会解决，能开小会解决的绝不开大会。同时，我校充分利用学校网络，各种活动通知和要求尽量通过网络通知给大家，节约了纸张等资源，节省了电话费，杜绝了不必要的浪费。节省了时间，方便大家在不影响其他工作时随时收看。同时又达到了向全体教职工告知的目的，让全体教职工积极掌握学校的各项工作进展和部署，做到了公平公开，积极参与学校管理的目的。很好地杜绝了文山会海的出现。(二)我校认真规范办学，加强对教职工进行师德教育，多次重申国家、省市和学校对于违规收费、进行有偿补课等方面的规定和纪律要求，禁止学校教师乱定教辅材料，禁止向学生乱推荐校外辅导班等行为。对于教师节、中秋节等重大节
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日，也注重对教师进行教育，严禁出现各种违规行为。学校注重对教师处理好家校关系、师生关系方面的教育和引导，爱生教育是我校常抓不懈的永恒主题。同时，学校重视家长学校的建设，正面引导学校、教师和家长、学生的和谐共处、共同进步，并经常通过家长学校、家长委员会对家长进行调查，对于存在的问题及时进行处理和解决。学校在全体教职工中积极开展爱家乡、爱学校、爱学生、爱家长的“四爱”教育。教育全体教师要尊重自己、尊重他人，和谐友爱，团结进取。(三)学校加强工作效率，重视教职工队伍建设，提出建立一支高素质的教师队伍。学校领导强调要运用改革精神和科学方法建设好教师队伍，提出领导干部带头示范，要用科学求实的工作态度和创新开拓的工作热情来引导教师队伍，用尊重和民主服务的立场来培育增强职工的责任感，用耐心细致的工作来疏导职工情绪，用科学务实的管理来规范队伍，用体谅热情的关怀来帮助职工形成家的概念，用科学的目标和公平的考核来激励和督促队伍，用积极进取的目标和开拓创新的实绩来促进队伍，使学校的教职工队伍不断进步，工作能力不断提高，从而促进学校各方面工作的不断发展。学校重视班主任队伍建设，加强了班集体建设，计划建立考核津贴，尽心培育和选拔优秀教师担任班主任。学校爱护老教师，充分发挥中年教师作用，积极培养青年教师骨干，继续网罗各种优秀的人才，增强学校发展后劲。(四)学校认真落实上级对于升学宴等事宜的要求，进行了广泛宣传和重点传达。强调了劳动纪律，重申了“五不准”，基本杜绝了在工作期间在位不在岗、推诿扯皮等现象的出现。学校没有宴请、娱乐等公款消费行为。
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(五)学校重视对安全等方面的教育和管理。本学期重点加强了领导值班制度，安排每天4名中层以上干部值班，配合主管安全副校长和学校安全保卫科，分别对学校校门进行重点管理，并随时对校园内加强巡视，协助处理学校的安全管理工作。同时，学校重视对师生进行安全教育，对于交通安全、消防安全等进行重点教育，对于上学和放学期间的校门内外管理进行了整点整治。(六)学校加强了中层干部队伍建设，加强学习，注重选拔青年中层干部，改造学校干部队伍结构，促进中层团队的素质提高。同时，学校加强对干部的考核和培训工作，要求干部必须在学校当先锋、做模范、起示范，要服务学校，开拓创新，为师生辛勤工作，不留私心。本学期，学校要求各种干部要下到班级开展工作。每人对口联系一个班级，帮助和配合班主任工作，从确保课堂秩序入手，协助班主任严格纪律，加强管理，文明学生行为，规范班级风气，并及时与班主任研究存在的问题，与年级主任进行探讨解决。(七)学校继续加强教育教学工作，进一步落实基层工作目标责任制，改善管理模式，挖掘内部潜能。一切以教学为中心，开展课堂改革，教师们要充分挖掘教材，加强学习和培训。学校要求教学领导要每天保证半天深入一线，每天在课堂听课至少二节以上，学生处和相关人员必须保证每天至少二节课现在班级和学生中间，把干部赶向课堂，研究教学，提高教学效果。对于辅修课等教学体系，也要充分挖掘潜力，形成特色。总之，经过近一个月的工作，现在学校干群关系和谐，职工干劲十足，学校的各项工作井然有序，顺利开展。局正风肃纪自查报告乡正风肃纪自查报告正风肃纪个人自查报告范文大全党委书记个人正风肃纪自查报告广电总台正风肃纪自查报告关于正风肃纪的自查报
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